Page 34 - Buku Pedoman penelitian dan PKM LPPM UKMC

Buku Pedoman Penelitian dan Pengabdian kepada Masyarakat

5) Harus dibuat surat perjanjian antara dosen dan mahasiswa dengan dibubuhi materai perjanjian
yang berlaku saat perjanjian dibuat. Informasi penting yang harus diungkapkan dalam surat
perjanjian adalah:
a) Menerangkan kesepakatan dosen menjadi penulis kedua dan mahasiswa sebagai penulis
pertama, dan mencantumkannya dalam artikel publikasi.
b) Menerangkan bahwa dosen akan menyusun dan menulis ulang laporan skripsi menjadi artikel
sesuai dengan ketentuan editorial jurnal yang akan dituju.
c) Artikel akan dipublikasikan pada jurnal dengan kualifikasi minimal terakreditasi nasional Sinta
4, bukan jurnal dengan kualifikasi dibawahnya atau jurnal internasional yang tidak bereputasi.
d) Dosen tidak akan membebankan biaya-biaya kepada mahasiswa sehubungan dengan biaya
persiapan penulisan artikel dan biaya publikasi yang ditagihkan oleh pengelola jurnal.

4. Publikasi yang Mendapat Apresiasi
Dasar alasan pemberian apresiasi dari kinerja publikasi dosen adalah untuk meningkatkan
kinerja publikasi dari dosen dilingkuangan UKMC. Namun demikian, apresiasi sebagai bentuk
stimulus peningkatan kinerja publikasi juga harus diberikan sesuai dengan tantangan dan upaya
dosen untuk untuk menghasilkan sebuah karya publikasi dan dimana publikasi dilakukan. Tantangan
dan upaya pemublikasian dimulai dari proses penelitian, pemilihan jurnal (ekternal atau internal),
dan bentuk upaya proses aktualisasi ke luar institusi. Untuk itu, pencapaian kinerja publikasi dosen
yang dapat diberikan apresiasi adalah sebagai berikut:
1) Publikasi hasil dari laporan karya penelitian atau bagian dari penelitan sebelumnya (publikasi
kedua, ketiga dst), karya pemikiran kritis atau studi literatur yang dilakukan oleh dosen.
2) Publikasi hasil dari laporan karya penelitian atau bagian dari penelitan sebelumnya, karya
pemikiran kritis atau studi literatur yang dilakukan oleh dosen UKMC sebagai anggota dari
kolaborasi ekternal.
3) Publikasi dari hasil penelitian selama tugas belajar dosen (makalah, mini riset, tesis, disertasi).
4) Publikasi hasil laporan kegiatan pengabdian masyarakat yang dilakukan oleh dosen.
5) Publikasi hasil laporan kegiatan pengabdian masyarakat yang dilakukan oleh dosen UKMC
sebagai anggota dari kolaborasi ekternal.
6) Publikasi dilakukan pada publisher/jurnal di luar UKMC.
7) Pengakuan publikasi tidak lebih dari 2 memester terhitung dari periode penerbitan.

5. Publikasi yang tidak dapat diberikan apresiasi adalah:
1) Publikasi yang dilakukan oleh dosen UKMC di jurnal yang dikelola oleh internal UKMC.
2) Publikasi hasil laporan skripsi atau laporan tugas akhir mahasiswa UKMC sebagai mahasiswa
bimbingan.

6. Besaran Apresiasi
Besaran apresiasi mengikuti pedoman tarif yang ditentukan oleh UKMC. Jumlah apresiasi yang
dapat diberikan akan bersifat kumulatif mengikuti pencapaian kinerja publikasi untuk semua
kelompok jenis publikasi. Apresiasi akan diberikan perjudul publikasi. Untuk itu, perlu dibuat
pedoman jumlah maksimal publikasi yang dapat diberikan apresiasi berdasarkan kelompok klasifikasi
jurnal, dan besaran apresiasi dalam publikasi kolaborasi ekternal.
a. Jumlah maksimal publikasi persemester berdasarkan kelompok kualifikasi jurnal/prosiding
1) Publikasi laporan karya penelitian atau bagian dari penelitan sebelumnya (publikasi kedua, ketiga
dst), karya pemikiran kritis atau studi literatur.
a) Kelompok 1, Jurnal Nasional Terakreditasi Sinta peringkat 2 – 1 berbahasa Inggris/berbahasa
Indonesia, prosiding bereputasi (terindeks scopus/web of science) persemester maksimal 1
publikasi atau 2 publikasi pertahun.
b) Kelompok 2, Jurnal Internasional bereputasi (terindeks Scopus/Web of Science) persemester
maksimal 1 publikasi atau 2 publikasi pertahun.

24