Page 11 - DASAR KURIKULUM

15.0 . PENYELIAAN DAN PEMANTAUAN

15.1 Penyataan Ketetapan

1. Setiap guru akan dicerap dua kali setahun menggunakan instrumen Standard 4
SKPMg2 kecuali guru yang perlu diberi pencerapan susulan.
2. Jawatankuasa Penyeliaan dan Pemantauan hendaklah menyediakan jadual
pencerapan melibatkan barisan pentadbir, ketua panitia, GC dan rakan sejawat.
3. Pencerapan hendaklah dilakukan secara profesional dan memberi bimbingan secara
individu untuk penambahbaikkan.
4. Pengurusan panitia dan program/dokumen berkaitan perlu dipantau oleh pentadbir
dari semasa ke semasa.
5. Mekanisma dan proses kerja penyeliaan buku kerja, modul , buku latihan dan hasil
kerja murid ditetapkan oleh Jawatankuasa dan rekod penyeliaan hendaklah
dilengkapkan.
6. Jawatankuasa Penyeliaan dan pemantauan perlu membuat laporan lengkap pada
pertengahan dan akhir tahun untuk dibincangkan dalam Mesyuarat kurikulum
Sekolah dan mesyuarat panitia untuk tindakan penambahbaikan .

16.0 PERKEMBANGAN PROFESIONALISME STAF

16.1 Penyataan Ketetapan

1. Semua guru ataupun staf sokongan digalakkan berusaha sentiasa memajukan dan
meningkatkan profesionalisme bagi memupuk budaya kerja cemerlang .
2. Semua guru yang menghadiri kursus-kursus yang dianjurkan oleh bahagian-bahagian KPM
perlu menyediakan minit curai untuk tindakan seterusnya. Guru yang telah menghadiri
kursus hendaklah mengadakan kursus dalaman atau sekurang-kurangnya memberi taklimat
mengikut keperluan.
3. GKMP/ Ketua Panitia hendaklah memastikan guru yang mengajar mata pelajaran bukan
opsyen diberi bimbingan sewajarnya berkaitan subjek berkenaan.
4. Semua guru hendaklah menghadiri 7 hari latihan dalam perkhidmatan (LADAP) dalam
setahun.

10