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ORGATEC SPEZIAL

© Haworth

NEW WORK – AUFBRUCH 4.0

Das Büro wird viel mehr sein als ein Platz zum Arbeiten

„Die reinste Form des Wahnsinns ist es, alles © Jeremy Bittermann / Airbnb
beim Alten zu lassen und gleichzeitig zu hof-
fen, dass sich etwas ändert.“ (Albert Einstein). und fügt diese zusammen, entsteht so der für darin, den kaum zu erreichenden Idealzustand
Zunehmend besser informierte Kunden, der das entsprechende Bedürfnis optimierte Ar- mit den reellen Bedürfnissen und Möglichkei-
Fachkräftemangel sowie höhere Ansprüche, beitsplatz. Das gilt sowohl für den einzelnen ten der Unternehmen zu verbinden. Ein sehr
die gerade potenzielle Kandidaten der jün- Tätigkeitsbereich, als auch übergeordnet für komplexer Gedanke – größtmögliche Flexi-
geren Generationen an Arbeitsumfeld und ganze Landschaften, Etagen bis hin zu Orga- bilität und Individualisierbarkeit kombiniert
-modell stellen, würden diesen Wahnsinn nisationen. Die Herausforderung besteht also mit gestalterischer Konsistenz.
untermauern. Es ist kein Novum mehr, dass
neue technologische Möglichkeiten und pro-
jektorientierte Prozesse einen erheblichen
Einfluss darauf haben, wie wir arbeiten. Die
„Mein Tisch, mein Arbeitsplatz“-Mentalität ist
einer prozessorientierten „Eine Aufgabe, ein
Arbeitsplatz“-Haltung gewichen. Die Aufgabe
ist aber nicht der alleinige Faktor, der unsere
Entscheidung für den idealen Arbeitsplatz
beeinflusst. Antworten liefert eine eingehen-
de Analyse der drei „W-Fragen“: Wo möchte
und kann ich meine Aufgabe erledigen? Wie
möchte bzw. muss ich meine Aufgabe erfül-
len, etwa mit Hilfe von Technologien? Und mit
wem arbeite ich an der Aufgabe, allein oder
in der Gruppe? Betrachtet man alle Faktoren
inklusive der individuellen Befindlichkeiten

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