Page 54 - TAKWIN SMK MATANG 2019

1.5 Menyediakan dan menyimpan rekod-rekod disiplin dan laporan disiplin.
1.6 Memberi nasihat atau taklimat tentang disiplin kepada pelajar bekerja erat bersama
pegawai perhubungan polis sekolah dengan mengadakan ceramah, lawatan berkala
dan program pemantapan disiplin di sekolah.
1.7 Melantik Pengawas dan melantik ketua Pengawas sebagai ketua pemimpin pelajar.
1.8 Menasihatkan dan membimbing pengawas serta menyediakan jadual bertugas.
1.9 Menjalankan kursus dan lain-lain aktiviti yang bersesuaian bagi memantapkan
kepimpinan Pengawas.
1.10 Merancang, melaksana dan menilai keberkesanan aktiviti yang telah
dilaksanakan
dalam usaha memantapkan sahsiah pelajar.

Pengerusi : Zainal B Umar (Pengetua)
Naib Pengerusi i : Mohamad Rizal B Abdul Rahim (PK HEM)
Naib Pengerusi ii : Haji Hasnul Hadi B Abdul Thamin (PK1)
Naib Pengerusi iii : Mohd Shariff B Mohamed Noor (PK KOKU)
Setiausaha : Aida Azmawati B Baharin (K)
AJK Disiplin : Mohammad Hafizul B Haron - T4
: Mat Fauzi B Awang- T3
: Thuneshwaran A/L Langar @ Gunasegaran- T2
: Beh Ai Ling - T1
: Lee Beh Kee - Peralihan

Pengawas : Wan Nor Azura Bt Fauzi (K)
: Ahmad Noor Nizam B Shamsuddin
: Chew Siau Huey
: Low Mei Hon

JAWATANKUASA BIMBINGAN & KAUNSELING

Bidang Tugas dan Tanggungjawab Jawatankuasa Unit Bimbingan dan
Kaunseling, Program Guru Penyayang
1.0 Merancang, menyusunatur dan menyelaras pelaksanaan Program Bimbingan dan
Kaunseling sepanjang tahun serta membuat penilaian.
1.1 Menyelaras dan menyediakan rekod bimbingan dan kaunseling murid dan
menyediakan laporan yang diperlukan.
1.2 Merancang dan melaksanakan program kebajikan dan orientasi bagi murid-murid baru
bagi tingkatan 1, 4.
1.3 Merancang, mengurus, melaksana dan menyediakan laporan Program Guru
Penyayang. Mengurus dan melaksana Program Pencegahan Dadah dan Jenayah.
1.5 Menyedia dan mengemaskini fail dan bilik kaunseling yang lengkap dan sesuai dan
memaksimumkan penggunaannya.
1.6 Memberi perkhidmatan kaunseling yang sewajarnya kepada murid-murid yang
bermasalah disiplin yang dirujuk kepadanya dan mengambil tindakan segera serta
proaktif bagi mengatasi semua masalah yang dapat dikesan.
1.7 Mengadakan mesyuarat sekurang-kurangnya 3 kali setahun dan menyediakan minit
mesyuarat berkenaan.
49