Page 900 - FINAL MANAJEMEN PERUBAHAN 06102016_Neat
P. 900

mendasi

   i Organisasi
   nilai Organisasi
    untuk mewujudkan visi misi
     budaya organisasi yang kuat

 pinan              Budaya Organisasi

n kepemimpinan  ? Internalisasi nilai
                ? Strategi Komunikasi
 OLE MODEL
 an                 budaya
angkan TIM      ? Change Agent
proses kerja
tkan kinerja        Development

KSEKUSI
INERJA
   895   896   897   898   899   900   901   902   903   904   905