Page 217 - Binder1
P. 217
5. ธรรมภิบาล คือ การพฒั นาศกั ยภาพและความสามารถของ
ส่วนบริหารจดั การอย่างต่อเน่ืองและให้มีประสิทธิภาพยิ่งขึน้
ต้องมนั่ ใจว่าผทู้ ี่ได้เลื่อนตาํ แหน่งขึน้ มาเป็นผบู้ ริหารจดั การนัน้ มี
ทกั ษะ ความรู้ และประสบการณ์ที่จาํ เป็นต้องใช้ในหน้าที่นัน้ ๆ
พฒั นาความสามารถของผทู้ ่ีทาํ หน้าท่ีในส่วนบริหาร รวมทงั้ มีการ
ประเมินผลงาน ไมว่ ่าจะเป็นรายบคุ คลหรือเป็นกล่มุ กไ็ ด้
มีความเช่ือมโยงในการทดแทนบคุ ลากรในสายบริหารจดั การ เพื่อ
ความต่อเนื่องในการปฏิบตั ิงานขององคก์ ร
ผบู้ ริหารจดั การจะต้องมีความรบั ผิดชอบในผลงาน โดยการประเมินผล
งานเป็นระยะๆ ทงั้ นี้รวมทงั้ การประเมินความต้องการในการฝึ กอบรม
หรอื การพฒั นาทกั ษะที่ต้องการใช้ในการปฏิบตั ิหน้าที่
10
