Page 165 - รายงานประจำปี _merged

121

ตัวชี้วัดกลยุทธ์ ที่ 1.5.1.ร้อยละของกิจกรรมพัฒนานักศึกษาที่ตอบสนองต่อการเป็นบัณฑิตที่พึงประสงค์

ค่าเป้าหมายเท่ากับ ร้อยละ 90 ผลการด าเนินงานเท่ากับ 55.55 คิดมาจาก ด าเนินการจริง 21 โครงการ เท่ากับ

21 x 100 / 36 = 58.33 (โครงการไม่ได้เป็นไปตามแผนเนื่องจากติดสถานการณ์การแพร่ระบาดไวรัสโคโรน่า โค

วิด 19 *อ้างอิงโครงการที่ส่งกองแผน

1. โครงการอบรมเชิงปฏิบัติการระหว่างมหาวิทยาลัยในหัวข้อ “การสร้างแรงบันดาลใจ ส าหรับการสร้าง
นวัตกรรมโมเดลธุรกิจรูปแบบใหม่ให้ประสบความส าเร็จ”

ตัวชี้วัดกลยุทธ์ ที่ 1.5.2 จ านวนอาจารย์ที่ได้รับการพัฒนาด้าน Talent Mobility

ค่าเป้าหมายปี 2564เท่ากับ ร้อยละ 10 ผลการด าเนินงานรอบ 9 เดือน เท่ากับ 0 เนื่องจากเกิดโรคระบาดไวรัส

โคโรนา 2019 (COVID-19) จึงไม่สามารถเข้าร่วมโครงการได้ แสดงว่าผลการด าเนินงานตัวบ่งชี้นี้ไม่บรรลุค่า
เป้าหมาย

1.5.3 ร้อยละจ านวนหลักสูตรที่เข้าร่วมโครงการสหกิจศึกษา
- หลักสูตรบริหารธุรกิจบัณฑิต แขนงวิชาการจัดการ แขนงวิชาการตลาด และแขนงวิชาวทยาการ
ิ
สารสนเทศทางธุรกิจ

- หลักสูตรบริหารธุรกิจบัณฑิต สาขาวิชาการจัดการโลจิสติกส์และซัพพลายเชน

- หลักสูตรบัญชีบัณฑิต

- หลักสูตรวิทยาศาสตรบัณฑิต สาขาวิชาเทคโนโลยีสารสนเทศ

- หลักสูตรวิทยาศาสตรบัณฑิต สาขาวิชาวิทยาการคอมพิวเตอร์
- หลักสูตรเทคโนโลยีบัณฑิต สาขาวิชาเทคโนโลยีสื่อดิจิทัล

- หลักสูตรเทคโนโลยีบัณฑิต สาขาวิชาเทคโนโลยีสื่อสารมวลชน

- หลักสูตรบริหารธุรกิจบัณฑิต สาขาวิชาการจัดการโลจิสติกส์และการจัดการระบบขนส่ง (หลักสูตร

ปรับปรุง พ.ศ.2564

- หลักสูตรวิทยาศาสตรบัณฑิต สาขาวิชาเทคโนโลยีสารสนเทศ (หลักสูตรปรับปรุง พ.ศ.2564)
ค่าเป้าหมายเท่ากับ ร้อยละ100 ผลการด าเนินงานเท่ากับ ร้อยละ100 บรรลุค่าเป้าหมาย

รายงานประจาปีงบประมาณ พ.ศ.2564 คณะบริหารธุรกิจและเทคโนโลยีสารสนเทศ 121