Page 156 - คู่มือนักเรียน นักศึกษา ประจำปีการศึกษา 2564 วิทยาลัยอาชีวศึกษาอุดรธานี

“ครู” หมายถึง ผู้มีหน้าที่ประจำปฏิบัติการสอนไม่ว่าจะได้รับเงินเดือนค่าจ้างจากเงินงบประมาณหรือไม่ก็ตามและให้หมายรวมถึง

ผู้ปฏิบัติการสอนพิเศษเป็นรายชั่วโมงด้วย
“เจ้าหน้าที่” หมายถึง นักการภารโรง พนักงานขับรถยนต์ ยามรักษาการณ์ คนงานและลูกจ้างชั่วคราว

ที่มีหน้าที่ทำงานตามที่วิทยาลัยอาชีวศึกษาอุดรธานีมอบหมาย
ี
“นักเรียน” หมายถึง ผู้ที่กำลังเรียนอยู่ในระดับประกาศนยบัตรวิชาชีพ (ปวช.)

“นักศึกษา” หมายถึง ผู้ที่กำลังเรียนอยู่ในระดับประกาศนียบัตรวิชาชีพชั้นสูง (ปวส.)
“ผู้ปกครอง” หมายถึง บิดา มารดา หรือผู้ที่บิดา มารดา มอบหมายให้เป็นผู้รับผิดชอบปกครองดูแลนักเรียน นักศึกษา
้
“ความประพฤติ” หมายถึง ความเป็นไปอันเกยวดวยการกระทำหรือปฏิบัติตนและให้หมายรวมถึงการแต่งกายด้วย
ี่
ข้อ 6 ให้วิทยาลัยอาชีวศึกษาอุดรธาน ี
มีคำสั่งแต่งตั้งคณะกรรมการครูปกครองประกอบด้วยรองผู้อำนวยการฝ่ายพัฒนาการศึกษาเป็นประธานโดยตำแหน่ง ครู-เจ้าหน้าที่
่
ผู้ทรงคุณวุฒิไม่น้อยกวา 15 คน เป็นกรรมการและให้ครูผู้ปฏิบัติหน้าที่หัวหน้างานปกครองทำหน้าที่เป็นกรรมการและเลขานุการโดยตำแหนง
่
ข้อ 7 ให้คณะกรรมการได้รับการแตงตั้งตามข้อ 6 เป็นผู้รักษาการตามระเบียบนี้
่
ทำหน้าที่ควบคุมการแต่งกายในความประพฤติของนักเรียน นักศึกษา
วิทยาลัยอาชีวศึกษาอุดรธานีทั้งภายในและภายนอกสถานศึกษาในกรณีที่ระเบียบนี้ไม่ได้กล่าวไว้ให้เป็นดุลพินิจของคณะกรรมการโดยเสียงข้า
งมากให้ความเห็นชอบและให้เลขานุการคณะกรรมการรายงานให้ผู้อำนวยการทราบโดยไม่ชักช้า
ข้อ 8 หากรรมการครูปกครองที่ได้รับแต่งตั้งต้องจัดให้มีการประชุมอย่างน้อยเดือนละ 1 ครั้ง เพื่อปรึกษาหารือ

และให้ความเห็นชอบการปฏิบัติตามระเบียบนี้ โดยให้ครูผู้ปฏิบัติหน้าที่หัวหน้างานปกครองทำหน้าที่เป็นเลขานุการในการประชุม
และจัดทำรายงานการประชุมเสนอให้ผู้อำนวยการทราบโดยไม่ชักช้า
ข้อ 9 ให้คณะกรรมการ มีวาระการทำงาน 1 ปีการศึกษา และก่อนเปิดภาคเรียนที่ 1

ของแต่ละปีการศึกษาให้ประธานกรรมการหรือผู้ที่ได้รับมอบหมาย เสนอบรรจุเป็นวาระการประชุมเพื่อเลือกบุคคลเสนอให้วิทยาลัยฯ
ออกคำสั่งแต่งตั้งเป็นคณะกรรมการครูปกครองแทนคณะกรรมการที่หมดวาระ
ข้อ 10 การยกเลิก แก้ไข เปลี่ยนแปลง เพิ่มเติมระเบียบนี้สามารถกระทำได้โดยมติคณะกรรมการไม่น้อยกว่า 3 ใน 4

ของคณะกรรมการทั้งหมด
ข้อ 11 คณะกรรมการมีอำนาจหน้าที่ดังน ี้
ิ
1. พิจารณาการตัดคะแนนความประพฤต ที่มีอัตราโทษครั้งละไม่เกินกว่า 10 คะแนน
2. พิจารณาเสนอระดับโทษนักเรียน นักศึกษาที่กระทำความผิด

3. ให้ความเห็นการพิจารณาโทษและการตัดคะแนนความประพฤต ิ
4. กำหนดกิจกรรมเพื่อปรับเปลี่ยนพฤติกรรม

156