Page 216 - ความต้องการแรงงานของครัวเรือนภาคการเกษตรตามชนิดสินค้าและขนาดฟาร์ม
P. 216
166
บริษัทที่ 4 ANNY RITA BEST MAN POWER Co.,Ltd.
สัมภาษณ์ ผู้จัดการบริษัท คุณ CHAMNAN SOK
1. บริษัทตั้งอยู่ ณ กรุงพนมเปญ จัดตั้งเมื่อ พ.ศ. 22553 รวม 7ปี ซึ่งปัจจุบันส่งออกแรงงานไป
ประเทศไทยมากที่สุดเป็นอันดับ 1 อันดับ 2 มาเลเซีย อันดับ 3 สิงคโปร์
2. บริษัทจัดส่งแรงงานทั้งในภาคอตสาหกรรมเกษตร และภาคบริการตามความต้องการของบริษัทที่
ุ
ต้องการแรงงานปลายทางโดยแรงงานจะเป็นแรงงานประเภทไร้ฝีมือ
3. รัฐบาลกัมพูชายังไม่มีนโยบายที่ชัดเจนในการจัดส่งจัดส่งแรงงานมาประเทศไทย ไม่มีการสนับสนุน
ในด้านใดเลย ปล่อยให้เป็นหน้าที่ของบริษัทจัดหางานด าเนินการเอง
ุ
ิ่
4. แนวโน้มการส่งแรงงานมาไทยที่ผ่านมา มีแนวโน้มส่งแรงงานเพมขึ้น ในภาคอตสาหกรรม (โรงงาน
ุ
อตสาหกรรม บริษัทก่อสร้าง) เนื่องจากแรงงานสามารถด าเนินการได้เองโดยไม่ต้องผ่านบริษัทจัดหางาน
นอกจากนี้แรงงานบางส่วนมีการเข้ามาท างานโดยผ่านระบบญาติพน้องที่เคยมาท างานในไทยอยู่ก่อน ซึ่งทราบ
ี่
กระบวนการมาท างานในไทย จึงท าให้แรงงานในส่วนนี้เข้ามาท างานในไทยโดยไม่ผ่านบริษัทจัดหางาน
5. ทิศทางการส่งแรงงานมาท างานภาคการเกษตรในประเทศไทยไม่สามารถระบุได้ชัดเจน ต้องขึ้นอยู่
กับว่าทางนายจ้างภาคการเกษตรของไทยต้องการให้บริษัทจัดหาแรงงานภาคเกษตรหรือไม่ซึ่งถ้าต้องการ
แรงงานภาคเกษตรทางบริษัทก็สามารถด าเนินการจัดหาให้ได้
6. ความต้องการท างานของแรงงานในการเข้ามาท างานในประเทศไทย ความต้องการเข้ามาท างานใน
ี
ภาคเกษตรมีแนวโน้มลดลง ซึ่งแรงงานต้องการท างานในภาคเกษตรเพยง 8% นอกภาคเกษตร 92 % ได้แก่
อุตสาหกรรม 45% ด้านครัวเรือน 15% ด้านก่อสร้าง 32% ซึ่งได้ค่าแรงงานสูงกว่าภาคเกษตร
7. สาเหตุหลักที่แรงงานกัมพูชาอยากมาท างานในประเทศไทย เนื่องจากค่าจ้างแรงงานในประเทศไทย
สูงกว่าค่าจ้างในกัมพชา นอกจากค่าจ้างแล้ว การมาท างานในประเทศไทยมีกฎระเบียบ ขั้นตอนไม่ยุ่งยาก
ู
เดินทางง่ายสะดวก มีงานให้ท าได้ตลอดทั้งปี รวมทั้งมีญาติพน้องที่ท างานอยู่ในประเทศไทย ชักชวนมาท างาน
ี่
ท าให้เกิดความมั่นใจและอุ่นใจในการอยู่และท างานในไทย
8. การท าสัญญากับบริษัทที่ต้องการแรงงานในประเทศไทย มีระยะเวลา 2 ปี โดยแรงงานที่ต้องการ
เดินทางไปท างาน มีค่าใช้จ่ายในการด าเนินการคนละ 20,000 บาท/คน
9. ขั้นตอนในการเนินการในการน าแรงงานเข้ามาในประเทศไทย ใช้ระยะเวลาประมาณ 45 วัน
10. ปัญหาอุปสรรค ในส่วนที่เกี่ยวข้องกับกฎหมาย
- ผู้ประกอบการไทยยังไม่เข้าใจกฎหมายแรงงานโดยเฉพาะมาตรา 6 เรื่องการจัดหาที่อยู่
อาศัย
- ผู้ประกอบการไทยไม่ปฏิบัติตามสัญญาว่าจ้าง โดยเฉพาะค่า OT และการจัดหาที่พัก

