Page 56 - Manajemen Keperawatan Ruang Rawat Inap-Lilik-Unesco-Revisi 1

Keefektifan dalam pola kepemimpinan berdasarkan

sudut pandang teori pendekatan situasional, dibedakan
atas tiga tingkatan hubungan mencakup: tanggung

jawab sebagai pemimpin, kemampuan interpersonal,

dan situasi lingkungan pekerjan yang mendukung.
Implementasi hal ketiga diatas akan membutuhkan

faktor-faktor pendukung seperti tingkat kepercayaan
dari mereka yang dipimpin. Secara umum dapat

disimpulkan bahwa tantangan situasi dan kemampuan

seorang pemimpin dalam beradaptasi menjadi kunci
utama keberhasilan (Sihombing, 2021, p. 43,44).

3) Teori Kontemporer (contemporary theory)
Teori kontemporer ini melihat kepemimpinan yang

efektif dipengaruhi oleh kualitas pribadi pemimpin,

situasi yang dihadapi dan perilaku orang yang
dipimpin. Pandangan lain juga menyebutkan bahwa

teori kontemporer mengacu pada komponen dasar yang
membentuk organisasi, yaitu pemimpin, staf/pengikut,

jenis pekerjaan dan lingkungan pendukung (Sihombing,
2021, p. 44).

4) Behavior Teory

Teori ini tidak menekankan pada sifat-sifat atau
kualitas yang harus dimiliki seorang pemimpin tetapi

memusatkan pada bagaimana cara aktual pemimpin

Peran Kepemimpinan di Ruang Rawat Inap Era Pandemi… |47