Page 43 - Pra U STPM 2022 Penggal 1 - Pengajian Perniagaan
P. 43
Glosari
A Carta kawalan Model grafik yang digunakan untuk
menentukan had kawalan statistik bagi sesuatu
Analisis individu Mengenal pasti pekerja yang proses pengeluaran.
memerlukan latihan dengan memerhatikan prestasi
kerja dan gelagat pekerja tersebut. Carta penggantian Carta yang mengandungi senarai
pemegang jawatan semasa dan calon pekerja yang
Analisis kerja Merupakan suatu proses teratur bakal mengganti sekiranya berlaku kekosongan.
untuk menentukan tugas yang terlibat dalam
sesuatu kerja dan jenis kemahiran serta pengetahuan
yang diperlukan untuk melakukan kerja tersebut. D
Analisis organisasi Mengkaji keperluan keseluruhan Dasar Garis panduan umum untuk membantu
organisasi dengan melihat kelemahan struktur, pengurus mengambil keputusan bagi mencapai
objektif, dan strategi organisasi. matlamat organisasi.
Analisis tugas Mengkaji spesifikasi dan penghuraian
kerja, kemahiran serta pengetahuan yang diperlukan Debentur Sekuriti hutang yang diterbitkan oleh
untuk menjalankan sesuatu pekerjaan. syarikat untuk mendapat sumber pembiayaan.
B Disiplin positif Tindakan awal untuk
memperbetulkan salah laku pekerja melalui
kaunseling dan nasihat.
Badan berkanun Perbadanan kerajaan atau agensi
separa kerajaan yang ditubuhkan di bawah akta
parlimen. E
Bajet tunai Alat perancangan kewangan yang
melibatkan penerimaan dan pembayaran tunai Ekstraktif/Primer Aktiviti pengeluaran bahan
dalam satu tempoh jangka pendek. mentah daripada sumber alam semula jadi.
Elaun Bayaran tambahan yang dibayar secara
BARS Kriteria yang digunakan untuk menilai bulanan seperti elaun makan, elaun kerja lebih
pekerja berdasarkan gelagat yang berkaitan dengan masa, elaun perumahan, elaun pengangkutan, dan
suatu pekerjaan.
sebagainya.
C
G
Campuran pemasaran Merujuk kepada empat
pemboleh ubah yang dikenali sebagai 4Ps, iaitu Gaji Ganjaran asas yang diberikan secara tetap
produk, pengedaran/pengagihan, penetapan harga, setiap bulan.
dan promosi.
204
08 Glosari STPM.indd 204 06/07/2022 4:45 PM

