Page 309 - SE-AM Manual Book 2567 (Edit IA)

คู຋มือการประ฼มินผลการดำ฼นินงานรัฐวิสาหกิจ (ฉบับปรับปรุง༛ป຃༛2567)

ตามระบบประ฼มินผลรัฐวิสาหกิจ༛State Enterprise Assessment Model : SE-AM
สำนักงานคณะกรรมการน฾ยบายรัฐวิสาหกิจ༛(สคร.)༛กระทรวงการคลัง

6.3) คณะกรรมการตรวจสอบองคຏรวมควรมีความรูຌทีไ฼พียงพอ฼กีไยวกับลักษณะการดำ฼นินงาน
ของรัฐวิสาหกิจ༛การ฼งิน฽ละการบัญชี༛การบริหารจัดการความ฼สีไยง༛฽ละการควบคุมภาย฿น༛
การตรวจสอบภาย฿น༛฽ละกฎหมาย༛ระ฼บียบ༛หลัก฼กณฑຏ༛ขຌอบังคับทีไ฼กีไยวขຌองกับรัฐวิสาหกิจ༛༛༛༛༛༛
ทัๅงนีๅ༛องคຏความรูຌขຌางตຌน฼ปຓนองคຏความรูຌทีไสำคัญ฿น฼บืๅองตຌน༛หากคณะกรรมการตรวจสอบ
มีองคຏความรูຌทีไมีความสำคัญอืไนกใจะทำ฿หຌคณะกรรมการตรวจสอบนัๅนมีความสมบูรณຏมากขึๅน༛
฼ช຋น༛องคຏความรูຌดຌาน฼ทค฾น฾ลยีสารสน฼ทศ༛฼ปຓนตຌน

7) ประธานกรรมการตรวจสอบ฽ละกรรมการตรวจสอบตຌองเม຋มีลักษณะตຌองหຌาม༛ดังต຋อเปนีๅ
7.1)༛ เม຋฼ปຓนขຌาราชการประจำทีไดำรงตำ฽หน຋ง฿นกระทรวง฼จຌาสังกัดของรัฐวิสาหกิจนัๅน
7.2) เม຋฼ปຓนกรรมการทีไมีบทบาท฿นการกำหนดน฾ยบาย༛ระ฼บียบ/วิธีการปฏิบัติ༛รวมถึงการมีส຋วนร຋วม
฿นการบริหารงานของรัฐวิสาหกิจ
7.3)༛ เม຋฼ปຓนพนักงาน༛ลูกจຌาง༛ทีไปรึกษา༛ผูຌทีไเดຌรับ฼งิน฼ดือน༛ค຋าจຌางหรือค຋าตอบ฽ทนประจำ
จากรัฐวิสาหกิจ
7.4)༛ เม຋฼ปຓนผูຌทีไ฾อนยຌาย༛ลาออก༛฼กษียณอายุ༛หรือพຌนสภาพจากรัฐวิสาหกิจทีไ฼คยสังกัดภาย฿น

ระยะ฼วลา༛2༛ป຃༛ก຋อนวันทีไเดຌรับการ฽ต຋งตัๅง฼ปຓนกรรมการตรวจสอบ
7.5) เม຋฼ปຓนผูຌมีความขัด฽ยຌงทางผลประ฾ยชนຏกับรัฐวิสาหกิจ༛ทัๅงนีๅ เม຋ว຋า฿นขณะดำรงตำ฽หน຋งประธาน
กรรมการตรวจสอบ฽ละกรรมการตรวจสอบ༛หรือภาย฿นระยะ฼วลา༛1༛ป຃༛ก຋อนวันทีไเดຌรับ
การ฽ต຋งตัๅง฼ปຓนประธานกรรมการตรวจสอบ฽ละกรรมการตรวจสอบ
7.6) เม຋฼ปຓนบุพการี༛ผูຌสืบสันดาน༛หรือคู຋สมรส༛ของกรรมการรัฐวิสาหกิจ༛ผูຌบริหารสูงสุด༛ผูຌบริหาร༛
หัวหนຌาหน຋วยตรวจสอบภาย฿น༛ผูຌตรวจสอบภาย฿นของรัฐวิสาหกิจทีไตน฼ปຓนกรรมการตรวจสอบ༛
หรือผูຌตรวจสอบภาย฿นของบริษัททีไรัฐวิสาหกิจนัๅนมีส຋วนร຋วมตัดสิน฿จ฼กีไยวกับน฾ยบาย
฽ละการดำ฼นินงานของบริษัท

▪ องคຏประกอบ༛฽ละคุณสมบัติของคณะกรรมการตรวจสอบตามคู຋มือของ༛ก.ล.ต.༛(พิจารณา฼พิไม฼ติมกรณี฼ปຓน
รัฐวิสาหกิจประ฼ภทจดทะ฼บียน฽ละกระจายหุຌน฿น༛ตลท.༛
▪ องคຏประกอบ༛฽ละหนຌาทีไความรับผิดชอบของคณะกรรมการตรวจสอบตามประกาศธนาคาร฽ห຋งประ฼ทศเทย༛

(ธปท.) (พิจารณา฼พิไม฼ติมกรณี฼ปຓนรัฐวิสาหกิจประ฼ภทสถาบันการ฼งิน)
▪ กฎบัตรคณะกรรมการตรวจสอบ༛กำหนด฽นวปฏิบัติของคณะกรรมการตรวจสอบ༛ซึไงสามารถพิจารณา
จຌางทีไปรึกษาหรือผูຌ฼ชีไยวชาญเดຌ
▪ กรณีทีไประธานกรรมการตรวจสอบหรือกรรมการตรวจสอบพຌนจากตำ฽หน຋งก຋อนครบวาระ༛หรือกรณีทีไ
คณะกรรมการรัฐวิสาหกิจ฽ต຋งตัๅงกรรมการตรวจสอบ฼พิไมขึๅน ฿นระหว຋างทีไกรรมการตรวจสอบซึไง฽ต຋งตัๅงเวຌ฽ลຌว
ยังมีวาระการดำรงตำ฽หน຋ง฼หลืออยู຋༛฿หຌผูຌทีไเดຌรับ฽ต຋งตัๅง฽ทนตำ฽หน຋งทีไว຋างหรือ฼ปຓนกรรมการตรวจสอบ
฼พิไมขึๅนอยู຋฿นตำ฽หน຋ง฼ท຋ากับวาระทีไ฼หลืออยู຋ของกรรมการตรวจสอบซึไงเดຌ฽ต຋งตัๅงเวຌ฽ลຌว กรณี฼มืไอครบกำหนด
ตามวาระการดำรงตำ฽หน຋ง༛หรือประธานกรรมการตรวจสอบหรือกรรมการตรวจสอบพຌนจากตำ฽หน຋งก຋อนครบ

วาระ༛คณะกรรมการรัฐวิสาหกิจตຌอง฼ร຋ง฽ต຋งตัๅงกรรมการตรวจสอบราย฿หม຋฿หຌครบ฾ดย฼รใว༛฾ดยเม຋ควรล຋าชຌากว຋า༛
3༛฼ดือน༛นับ฽ต຋วันทีไองคຏประกอบของคณะกรรมการตรวจสอบเม຋ครบถຌวน
▪ วิธีการประ฼มินผลการปฏิบัติงานของคณะกรรมการตรวจสอบ ตຌองกำหนดรูป฽บบการประ฼มินทัๅง฽บบประ฼มิน
ตน฼อง฼ปຓนรายบุคคล༛฽ละ฽บบประ฼มินทัๅงคณะ༛฾ดย฽บบสอบถามการประ฼มินตຌองสอดคลຌองตามทีไ
คู຋มือตรวจสอบฯ༛ป຃༛2566༛กำหนด

หนຌา༛8-6