Page 19 - mate_asher10v3
P. 19
מוזמנים להיכנס לאתר
מעברים החדש:
www.mwg.org.il
אקסל למתחילים ולמתקדמים שוק התעסוקה 2022
לאחרונה התקיימו ביוזמת מעברים שני קורסים שוק העבודה עובר שינויים שמשפיעים על שכירים,
בסיסיים בשפת ,Excelשמהווה כלי הכרחי כמעט מחפשי עבודה ומעסיקים .מרכז מעברים מזמין
להשתלבות בשוק העבודה ,ובקרוב צפוי להיפתח גם
אתכם/ן לליווי וסיוע
קורס למתקדמים
0רוחל’ה מורן
0אלינור יחיאלי
שוק העבודה עובר שינויים המשפיעים על מחפשי העבודה ,על העובדים (גם הבכירים) ועל
מרכז מעברים קיים לאחרונה שני קורסים של לימוד אקסל בסיסי למתחילים .הקורסים התקיימו המעסיקים .כתבנו רבות שהקורונה היא גורם מרכזי לכך ,אבל ככל שחולף הזמן מצטרפות השפעות
בעקבות איתור צורכי פונים המבקשים להשתלב בשוק העבודה בתפקידים שונים או פשוט מרגישים נוספות כמו התפתחות הטכנולוגיה ,שכלול היכולת של ציבור העובדים להתנהל טוב בתנאי
ששליטה באקסל הכרחית להם לצורך ביצוע עבודתם .שני הקורסים התקיימו במכללת ארז בשלומי חוסר ודאות ושינויים מתמשכים -וגם הניסיון המוצלח לעבור ברגע ממקום עבודה אחד לשני.
בהנחיית אבי וייס -מרצה במכללת ארז משנת .2001 הקורונה צמצמה את כוח האדם שפנוי לעבודה בתעשייה באופן משמעותי .אז איפה הם אותם
מחפשי עבודה? שנתיים של קורונה הפגישו את האנשים עם שאלות על החיים ,המשפחה,
תוכנית הלימוד כללה חמישה מפגשים בשעות אחר הצהריים וכללה מבוא והיכרות עם הגיליון הבריאות ,הפרנסה ,המשמעות ועוד .אנשים רבים חושבים על שינויי קריירה ורבים עושים מעשה.
האלקטרוני ;Excelמבנה המסך הראשי של האקסל; ונושאים כמו עיצוב תאים ,העתקה מתקדמת
האם מחפשי העבודה עובדים בבתי קפה ,כבודקי קורונה או שנהפכו להיות עצמאים בתחומים
וקיבוע תאים ,הקלדת נוסחה ידנית ,פעולות חישוב בסיסיות ,פונקציות באקסל ועוד. שונים? השהות הארוכה בבית גרמה לרבים לעשות הסבה מקצועית ,לבדוק שוב את המסלול
המקצועי ואת ניהול הקריירה האישית שלהם ולנסות להפיק את המרב בכל הקשור לתעסוקה
קורס אקסל מהווה מכשיר לעבודה נכונה ויעילה בכל תפקיד בשוק העבודה .מדובר בכלי שימושי
וחשוב מאוד בתחום המקצועי התעסוקתי וגם בתחום האישי והפרטי – למשל להכנת טבלאות העוסקות ופרנסה.
בתכנון התקציב המשפחתי ועוד .בחלק גדול מהמשרות בשוק העבודה נדרשת היום שליטה באקסל
בעבר עובדים רבים הסתפקו במשכורת מינימום ודיברו על שכר שעתי .כיום הם דורשים הרבה
(דרישה זו אף מוגדרת לא פעם בדרישות הסף למשרות ותפקידים). יותר ומדברים על שכר גלובלי .בעבר קרן השתלמות הייתה מילה גסה וכיום מדובר על הטבה
זו כתנאי סף לתחילת עבודה .מעסיקים שלא ילמדו לשמור על העובדים שלהם ,עלולים למצוא
לאור הביקוש הרב לקורסי אקסל פתחנו בימים אלה קורס אקסל למתקדמים .הקורס מתקיים
בשיתוף מעברים ,מרכזי צעירים במטה אשר ומעלה יוסף ומכללת ארז .גם את הקורס הזה יעביר אבי את עצמם מהר מאוד עם חוסר בהון אנושי מקצועי וטוב.
וייס ותוכנית הלימוד בו כוללת :שימוש בפונקציות לוגיות מתקדמות לצד איתור ועיבוד מידע בבסיסי
שוק העבודה מתאפיין בחוסר שקט ,ב”משחק כיסאות” מהעובד הזוטר ועד לעובדים הבכירים.
נתונים :עיצוב מותנה ,יצירת דוחות וניתוחם בעזרת סינון מיון ואימות נתונים. המשק דוהר קדימה ,המחייה עלתה ,והדבר משפיע גם על שוק התעסוקה .בניגוד לדורות
העובדים הקודמים ,ש”תפסו את הכיסא” לזמן ממושך ,הדור של היום שואף להתקדם מבחינה
אם גם אתם מעוניינים ללמוד אקסל ,ניתן לפנות למעברים להרשמה לקורסים עתידיים .לפרטים
ניתן ליצור קשר עם אלינור יחיאלי ,בטל’ 052-6949096ו ,04-9109046-או עם זהבית גואטה, מקצועית וכלכלית.
בטל’ .054-4419733 הנאמנות שהייתה פעם לאותו מקום עבודה ,החליפה את מקומה בשאיפות לקידום ולשכר
גבוה יותר .דור העובדים של היום יכול לחיות ולהכיל תנאים של חוסר ודאות מתמשכים ,וזה
מאפשר לו ניידות מקצועית ומעבר נוח וקל ממשרה למשרה.
מעסיקים צריכים לזהות אנשים יציבים מקצועית ,שלא מחפשים הרפתקאות ,אלא את המקום
הבא שבו יוכלו להשתלב ,על בסיס ניסיון וידע שרכשו במהלך שנות עבודתם .המעסיקים
נדרשים להבין שעובדים רבים בוחרים מקום עבודה לא רק לפי שכר ותנאים; אלא בוחנים עד
כמה העבודה שהוצעה להם תשפר את הרלוונטיות שלהם כעובדים לאורך זמן .התהליך הזה
חייב להביא את שיח הקריירה אל ליבת השיחה בארגון -שיח הכרחי בין מנהלים ועובדים.
חשוב שהמעסיקים מצד אחד והעובדים מהצד השני יזכו בטוב ביותר .חשוב שהעובד שמתקבל
לעבודה ירגיש חלק מהארגון שקיבל אותו .הארגון צריך אנשים רלוונטיים ,משתנים ,גמישים,
מעודכנים והוא לא יוכל למצוא את כולם רק מחוץ לארגון .העובדים בארגון צריכים לקחת אחריות
על פיתוח הקריירה שלהם כדי שיישארו רלוונטיים ומעודכנים ויצליחו להשתנות בהתאם לצרכי
הארגון והשוק .יש כאן זהות אינטרסים .המעסיקים והעובדים יכולים להרוויח ,בבחינת .Win–Win
אז אם אתה עובד ,מחפש עבודה ,או אם אתה מעסיק המחפש עובדים -צוות מעברים עומד
לרשותך ,בטל’ 04-9109046
הנוסחה להצלחה בשיווק הדיגיטלי
0חגית זייד
השתתפת בעבר (או שלא) בהכשרות של שיווק בפייסבוק ,אינסטגרם וכו’? למדת איך להעלות
תכנים ולבנות קמפיינים אבל הגעת הביתה ונתקעת כשניסית ליישם את הנלמד?
נראה שאתם לא לבד .לשיווק דיגיטלי יש שפע של אתגרים ,למשל אם פייסבוק שינו את הממשק
שלהם או שהפוסט צובר הרבה לייקים אבל לא מצליח לקדם את המכירות.
רוצים לדעת איך משקיעים בשיווק דיגיטלי רק יום בחודש ונהנים מהפירות כל החודש? איך
מקימים בלוג /מיני סייט / דף גוגל לעסק שלי /דף עסקי ועוד? במיוחד עבורך פתחנו מרחב
עסקי (כיתת לימוד) של יום שלם שבה תוכל/י לעבוד על השיווק הדיגיטלי לעסק שלך ,בכל מה
שתבחר/י .לשם כך ,גייסנו את המנחה המצוין ומומחה הדיגיטל צחי צימט ,שילווה אותך באופן
אישי .כעת כל שנותר זה להצטרף.
לפרטים והרשמה ניתן לפנות לחגית זייד ,בטל’ .04-9109046 ,053-9336699
19 7.3.2022 זה אשר
