Page 140 - FINAL MANAJEMEN PERUBAHAN 06102016_Neat
P. 140
HASIL KERJA
Masalah Dan Hambatan Dalam Realisasi Anggaran
a. Pengadaan alat belum terealisasi karena masih proses negosiasi spesifikasi
dengan user.
b. Pengadaan ambulance belum terealisasi karena spesifikasi yang diinginkan
user yang sebelumnya ada di e-katalog, menghilang dari web LKPP,
sehingga harus dilakukan lelang.
c. Pengembangan clean room farmasi saat ini masih menggunggu persetujuan
dari BPOM.
C. Upaya untuk Meraih WTP dan Zona Integritas
Upaya mempertahankan WTP dan membangun zona integritas menuju wilayah
bebas dari korupsi (WBK) dan Wilayah Birokrasi Bersih dan Melayani (WBBM) di
RSAB Harapan Kita dilakukan melalui :
1. Manajemen Perubahan dengan membangun Komitmen dan Integritas
Pimpinan, Para Pengelola dan Para Pelaksana Kegiatan.
NO. LANGKAH-LANGKAH REALISASI
1 Membangun Budaya Organisasi Melaksanakan tugas sesuai
(“WTP Minded”) di lingkungan dengan ketentuan dan peraturan
RSAB Harapan Kita yang berlaku
2 Meningkatkan komitmen seluruh 1. Penandatanganan Pakta
jajaran pimpinan dan pegawai Integritas seluruh jajaran
unit kerja dalam membangun Pimpinan pegawai RSAB
Zona Integritas menuju Harapan Kita tanggal 16 Januari
WBK/WBBM. 2016
2. Membuat Surat Kepada
Inspektorat Jenderal
Kementerian Kesehatan RI
untuk pendampingan
Pembangunan Zona Integritas
menuju Wilayah Bebas dari
korupsi(WBK)/Wilayah Birokrasi
Bersih Melayani(WBBM)
3. Membuat Plan of action untuk
WBK/WBBM
4. Self assesment dari Tim
Inspektorat Jenderal
Kementerian Kesehatan RI
untuk RSAB Harapan Kita
menuju WBK dan WBBM
tanggal 22 - 24 Juni 2016
LAPORAN SEMESTER I TAHUN 2016 102
