Page 28 - demo
P. 28
-14-
กลยุทธ์ เป้าหมาย ตัวชี้วัด ผลลัพธ์
และรองรับการเปลี่ยนแปลง 2) ร้อยละค่าใช้จ่ายด้านบุคลากรขององค์การมหาชน เข้าถึงและการใชประโยชน์อย่างทั่วถึง และ
้
้
ในอนาคต 3) การพัฒนาระบบข้อมูลให้เป็นดิจิทัล เพื่อนำไปใชสู่การเปิดเผยข้อมูล เป็นศูนย์กลางข้อมูลและสารสนเทศบนพื้นที่สูง
ภาครัฐ (Open Data) 3) ยกระดับสมรรถนะองค์กร ตามมาตรฐานการ
4) การประเมินสถานะของหน่วยงานภาครัฐในการเป็นระบบราชการ 4.0 บริหารจัดการ เพิ่มประสิทธิภาพการบริหาร
(PMQA 4.0) จัดการด้วยเทคโนโลยีดิจิทัล
5) ร้อยละความสำเร็จของการพัฒนาด้านการควบคุมดูแลกิจการของ
คณะกรรมการองค์การมหาชน
▪ แผนปฏิบัติราชการของ สวพส. ระยะ 3 ปี (พ.ศ. 2563 – 2565) และแผนการวิจัย
และพัฒนาพื้นที่สูง ระยะ 8 ปี (พ.ศ. 2563 - 2570)
1) บุคลากรเป็น Smart office และมีทักษะด้านเทคโนโลยีดิจิทัล ร้อยละ 50
2) ระบบเทคโนโลยีดิจิทัลเพื่อรองรับการบริหารจัดการและขับเคลื่อนการ
พัฒนาพื้นที่สูง > 3 ระบบ
3) องค์กรผ่านเกณฑ์คุณภาพการบริหารจัดการภาครัฐ (PMQA 4.0) 350
คะแนน
