Page 177 - GP Pelaksanaan PBPPP

203PT (A) |
INSTRUMEN PENILAIAN BERSEPADU PEGAWAI PERKHIDMATAN PENDIDIKAN

FUNGSIONAL PENGAJARAN DAN PENTADBIRAN
KEMENTERIAN PENDIDIKAN MALAYSIA

KAEDAH PENILAIAN ARAS PENILAIAN
DIMENSI, Penilaian dapat dibuat
KOD ELEMEN DAN DESKRIPSI berdasarkan contoh yang CEMERLANG BAIK SEDERHANA MEMUASKAN LEMAH
ASPEK
berikut: 5 4 3 2 1
Temu bual, pencerapan,
pemerhatian atau kaedah-kaedah
lain yang sesuai boleh digunakan.

A2.4 SUMBER Keupayaan pegawai untuk: Semakan Bahan: Menguruskan Menguruskan Menguruskan Kurang menguruskan Kurang menguruskan
MANUSIA • merancang penggunaan • sijil kelulusan perjawatan kakitangan dengan kakitangan dengan kakitangan dengan kakitangan dengan kakitangan dengan
sumber manusia bawah • fail perkhidmatan cekap dan cekap dan cekap tetapi kurang cekap dan kurang cekap dan tidak
kawalan • jadual waktu membangunkan membangunkan membangunkan membangunkan membangunkan
• mengurus keperluan sumber • carta organisasi potensinya secara potensinya. potensinya. potensinya. potensinya.
manusia bawah kawalan • takwim latihan kakitangan konsisten.
• mengoptimumkan penggunaan • laporan PLC/ LDP/ e-SPLG
kepakaran sumber manusia • dokumen lain yang berkaitan
bawah kawalan
• membangunkan potensi sumber Temu bual, pencerapan,
manusia bawah kawalan pemerhatian atau kaedah-kaedah
lain yang sesuai boleh digunakan.

A2.5 MAKLUMAT Keupayaan pegawai untuk: Semakan Bahan: Mengurus data dan Mengurus data dan Mengurus data dan Kurang mengurus data Kurang mengurus data
• mengumpul dan mengesahkan • sistem pengurusan fail maklumat di bawah maklumat di bawah maklumat di bawah dan maklumat di dan maklumat di bawah
data dan maklumat bawah • sistem pangkalan data/ digital kawalan dengan cekap kawalan dengan cekap kawalan dengan cekap bawah kawalan kawalan dengan cekap
kawalan sebagai asas untuk (e-Operasi, e-Prestasi, SAPS, dan berkesan secara dan berkesan. tetapi kurang dengan cekap dan dan tidak berkesan.
membuat keputusan APDM, SSDM, PAJSK, dan lain- konsisten. berkesan. kurang berkesan.
• menguruskan data dan lain)
maklumat bawah kawalan • minit mesyuarat
sebagai asas untuk membuat • laporan
keputusan • kertas kerja
• menginterpretasi data dan • dokumen lain yang berkaitan
maklumat bawah kawalan
sebagai asas untuk membuat Temu bual, pencerapan,
keputusan pemerhatian atau kaedah-kaedah
• mengaplikasi data dan lain yang sesuai boleh digunakan.
maklumat bawah kawalan
sebagai asas untuk membuat
keputusan

139 | 203PT (A)