Page 29 - MASTER BUKU PENGURUSAN 2022

Manual Pengurusan Sekolah SKSL 2022/2023

3.3 Guru-guru dan ahli kumpulan sokongan yang tidak dapat hadir ke sekolah kerana sakit atau

sebagainya hendaklah memberitahu pihak sekolah lebih awal dengan apa cara sekalipun
atau sebelum bermulanya waktu pertama untuk tujuan menempatkan Guru Ganti, bukan
mendiamkan diri dan menyerahkan ‘Cuti Sakit' pada hari berikutnya.

3.5 Guru dan ahli kumpulan sokongan yang datang lewat ke sekolah atau tidak datang
langsung tanpa sebarang sebab dan dengan tiada pemakluman kepada Ketua Jabatan
bolehlah dianggap sebagai telah mengabaikan tugas dan tanggungjawab serta telah
melanggar Etika Perkhidmatan Perguruan dan tindakan tatatertib boleh diarnbil ke atasnya.

3.6 Semua urusan peribadi guru hendaklah diakukan di luar waktu persekolahan kecuali dalam
situasi kecemasan. Waktu bekerja semua alhi kumpulan sokongan mengikut waktu bekerja
perkhidmatan awam yang sedang berkuatkuasa.

3.7 Semua guru dan ahli kumpulan sokongan wajib merekodkan sendiri waktu hadir dan waktu
pulang. Pihak sekolah tidak akan bertanggungjawab sekiranya berlaku sebarang kemalangan
atau perkara yang tidak di ingini kepada guru atau ahli kumpulan sokongan yang meminta
rakannya merekodkan waktu hadir dan waktu pulang.

4.0 4.1 Guru dan ahli kumpulan sokongan mesti berada di sekolah sepanjang hari persekolahan.
Guru-guru yang hendak keluar dari kawasan sekolah perlu mendapat kebenaran Guru
KELUAR
Besar. Catatkan butiran dalam Buku Keluar-Masuk dan dapatkan tandatangan Guru Besar
KETIKA
sebelum rneninggalkan kawasan sekolah.
WAKTU
BERTUGAS 4.2 Guru dan ahli kumpulan sokongan dikehendaki rnengisi Borang Kebenaran Keluar pejabat.

4.3 Kerja bertulis / tugasan hendaklah disediakan untuk pelajar sebelum rneninggalkan sekolah
atas urusan rasmi atau peribadi.

4.4 Pihak pentadbir tidak akan bertanggungjawab atas apa sahaja yang beriaku sekiranya guru
gagal mencatatkan nama dalam Buku Kebenaran Keluar.

5.0 5.1 Penjawat Awam dibolehkan melakukan kerja luar dengan mematuhi Perintah Am Bab D
seperti berikut:
MELAKUKAN
KERJA LUAR 5.1.1 Memohon kebenaran bertulisdaripada Ketua Jabatan
5.1.2 Dibenarkan dengan syarat
5.1.2.1 Tidak dilakukan semasa waktu bekerja/pejabat
5.1.2.2 Tidak menjejaskan tugas sebagai penjawat awam
5.1.2.3 Tidak dengan apa-apa cara berkecenderungan bercanggah dengan
kepentingan jabatan.

5.2 Berhubung dengan menjalankan tuisyen di rurnah. guru-guru diingatkan bahawa tindakan
tersebut adalah melanggar Akta Pendidikan 19% (Akta 550) subseksyen 79 (1) dan subseksyen
132 (g) di mana boleh didenda tidak melebehi RM 50,000 (Rirggit Malaysia : Lima Puluh Ribu)
atau dipe*rakan selama tempoh tidak melebihi lima tahun atau kedua-duanya sekali.

#SeLuiMenyengat “Memperkasakan Pendidikan Sekolah Berkualiti” 29