Page 9 - MODUL PERNIAGAAN TINGKATAN 5

o Contoh: pekerja pakar yang terhad akan dibayar gaji yang lebih tinggi akibat permintaan
pasaran yang tinggi.
• Faktor lokasi.

Contoh: sistem penggajian akan dipengaruhi oleh kos sara hidup setempat, kedudukan
geografi kawasan dan risiko lokasi serta kemudahan infrastruktur yang sedia ada
Soalan 6

• Keperluan pekerja, merekrut pekerja, kontrak pekerjaaan dan deskripsi tugas.
• Membangunkan pasukan untuk mencapai sasaran.
• Prestasi pasukan.
• Latihan peningkatan kemahiran.
• Membentuk persekitaran kerja yang positif dan harmoni.
• Pemantapan budaya professional.
• Menggalakkan kretiviti & inovasi.
• Pemberian insentif yang munasabah.
• Pemberhentian pekerja.

Soalan 7

• Kemahiran komunikasi.
• Kerja berpasukan
• Penyelesaian masalah.
• Perancangan dan pengurusan diri.
• Keupayaan pembelajaran.
• Penggunaan teknologi terkini.
• Berinisiatif dan keusahawanan.

Soalan 8

• Caruman KWSP.
• Caruman Perkeso.
• Komisen.
• Pinjaman kewangan.
• Bonus tunai.
• Biasiswa Pendidikan.
• Insurans kelompok.
• Kemudahan perubatan.
• Kemudahan cuti.
• Tempat penjagaan kanak-kanak.
• Kemudahan keselamatan.
• Kemudahan penginapan.