Page 168 - dasar-dasar Manajemen Pendidikan Islam
P. 168
Dasar-Dasar Manajemen Pendidikan Islam
diperlukan pelatihan strategi mengajar dan pening-
katan kemampuan bagi guru. Sebab, Nabi Saw. Per-
nah bersabda, “... jika sebuah perkerjaan diserahkan
kepada bukan ahlinya, tunggulah kehancurannya.”
d. Menghindari perpecahan dan timbulnya konflik.
e. Jadikan organisasi sebagai wadah untuk saling meng-
ingatkan, berbuat kebajikan, dan persaudaraan.
f. Menikmati pekerjaan dan tugas dengan bersyukur
kepada Allah Swt.
g. Senantiasa memohon petunjuk kepada Allah Swt.
agar selalu berada di jalan yang lurus dalam men-
jalankan organisasi.
h. Jangan saling menjelekkan dan mengumbar kesalah-
an sesama kawan atau karyawan, baik di dalam mau-
pun di luar, karena akan melemahkan organisasi/
lembaga pendidikan Islam.
i. Selalu bersabar terhadap terjadinya masalah dalam
organisasi dan kembalikanlah kepada Allah Swt. jika
terjadi sesuatu yang tidak dapat diselesaikan.
j. Menghindari berbantah-bantahan terhadap masalah
yang tidak penting, karena akan merugikan organisa-
si. Lebih baik melakukan pekerjaan daripada diskusi
atau ngobrol terhadap hal-hal yang tidak penting.
k. Selalu introspeksi diri terhadap kegiatan pengorga-
nisasian, agar dapat memberikan perbaikan, baik
dari pimpinan dan karyawan.
l. Agar mampu legowo untuk saling meminta maaf,
apabila bersalah dan memaafkannya. Ini akan men-
jadi baik karena Allah Swt. memerintahkan untuk
meminta maaf dan Allah adalah Maha Pemaaf.
166
