Page 7 - Revista H&T - Edición 104 - Agosto 2017

Balance

u organizaciones con objetivos con la administración para diri- “Esta situación claramente
lícitos, así como retirarse de las mir las diferencias, negociar sus generó la necesidad de
mismas. Es una de las prolonga- peticiones e incluso el ejercicio
ciones de las libertades de pen- del derecho a la huelga. unión y agrupación de los
samiento, expresión y reunión Toda esta situación tuvo trabajadores para que, a través
y una antesala de los derechos un influjo y un reflejo en los
de participación. Su reconoci- movimientos sindicales de los de la asociación, pudieran aunar
miento constitucional es tardío países en desarrollo pues estos esfuerzos para defenderse
en casi todos los países. Fue re- no fueron ajenos a las situacio- y luchar para convertirse
clamado en la segunda mitad del nes de injusticia y explotación,
siglo XIX y ampliamente recono- de donde surgió la necesidad en un grupo capaz de exigir
cido ya en el siglo XX. colectiva de ejercer el derecho reivindicaciones a sus derechos
Las dos grandes guerras del de asociación y crear sindicatos
Siglo XX aceleraron el creci- para exigir mejoras en sus con- fundamentales”.
miento industrial y fortalecieron diciones laborales.
los sindicatos, hasta el punto
de empezar a formar parte de ¿Qué pasa con el movi-
algunas juntas directivas de miento sindical en Colombia, el
las organizaciones en EE.UU y Gobierno y los empresarios?
Europa, jugando un rol impor- Algo que es característico en
tante de participación y cambio Colombia, y genera curiosidades
en las mismas. y suspicacias, es su muy bajo ni-
Esta situación les llevó tam- vel de sindicalización, y en ese
bién a transformarse a ellos contexto cabe preguntarse si
mismos, no sólo en su rol sino las políticas gubernamentales y
en su nivel de educación y en la empresariales han facilitado o,
manera como se relacionaban por el contrario, han dificultado

Revista Hombre+Trabajo: (H&T) 7