Page 150 - รวมไฟล์วารสาร ปีที่ 8 ฉบับที่ 1
P. 150
้
่
่
์
ความผูกพันตอองคการของขาราชการทีปฏิบัติงาน
่
่
ึ่
ในหนวยงานราชการแหงหนง
1
่
ธนบดี มวงแกม
ิ
์
ิ
2
ั
์
ผศ.ดร. ศวะนนท ศวพิทักษ
่
1. บทคัดยอ
การค้นคว้าเรองความผูกพันต่อองค์การของข้าราชการทปฏบัตงานในหน่วยงานราชการแห่ง
่
ื
่
ี
ิ
ิ
ุ
ึ
่
ี
หนงน้ มวัตถประสงค์เพือศกษาระดับความผูกพันต่อองค์การและศกษาปจจัยทมความสัมพันธกับความ
ี
์
ั
ี
่
ี
ึ
ึ
่
่
ี
ี
ุ
่
่
ึ
ผูกพันต่อองค์การของข้าราชการทปฏบัตงานในหน่วยงานราชการแห่งหนง โดยกล่มประชากรทใช้ใน
ิ
ิ
ิ
่
ิ
ี
ี
ึ
การศกษาคร้ ังน้ ได้แก่ ข้าราชการทปฏบัตงานในส านักงานส่วนกลาง จ านวน 125 คน และข้าราชการท ี ่
ี่
ิ
ิ
ปฏบัตงานสวนภมภาค จ านวน 325 คน รวมจ านวนทั้งส้น 450 คน ส าหรบเครองมอทใช้ในการวิจัย คอ
ื
ิ
ิ
ู
ั
ื
ื่
์
แบบสอบถาม ในส่วนของการวิเคราะหข้อมลใช้โปรแกรมส าเรจรปทางสถต คอ โปรแกรม SPSS ได้แก่ ค่า
ู
ิ
ิ
ู
็
ื
้
ี
์
รอยละ ค่าคะแนนเฉลย ส่วนเบยงเบนมาตรฐาน ค่า T-test การวิเคราะหความแปรปรวนทางเดยว F-test การ
ี
่
ี
่
เปรยบเทยบแบบรายค่ Scheffe test และค่าสัมประสทธสหสัมพันธเพียรสัน
ี
์
ี
ิ
์
์
ู
้
ู
ึ
็
ความผูกพันต่อองค์การแบ่งเปน 3 ด้าน ได้แก่ ด้านความรสก ด้านการคงอยู่ และด้านบรรทัดฐาน
ึ
ึ
ตามแนวคดของ Allen and Meyer ซงผลการศกษาวิจัย พบว่า ข้าราชการทตอบแบบสอบถามเปนเพศหญง
ิ
่
ิ
ี่
็
ี
มากกว่าเพศชาย อายุส่วนใหญ่ระหว่าง 31-40 ป ระดับการศกษาส่วนใหญ่ระดับปรญญาตร รายได้ส่วนใหญ่
ี
ึ
ิ
อยู่ระหว่าง 15,001 – 25,000 บาท ระยะเวลาการปฏบัตงานส่วนใหญ่อยู่ระหว่าง 11-15 ป สถานทปฏบัตงาน
ี
ิ
ิ
ี่
ิ
ิ
ิ
ส่วนใหญ่ปฏบัตงานทภมภาค และระดับต าแหน่งส่วนใหญ่อยู่ในระดับช านาญการ ผลการทดสอบ
ิ
่
ิ
ู
ี
ี
ั
ุ
ิ
ี
ี
่
ั
สมมตฐาน พบว่า ข้าราชการทมปจจัยส่วนบคคลแตกต่างกันจะมความผูกพันต่อองค์การแตกต่างกัน ปจจัย
ี
ด้านลักษณะงานมความสัมพันธกับความผูกพันต่อองค์การ และปจจัยด้านความต้องการมสัมพันธกับความ
ี
ั
์
์
ผูกพันต่อองค์การ ทระดับนัยส าคัญทางสถตท 0.05 และระดับความผูกพันต่อองค์การอยู่ในระดับมากทั้ง 3
ิ
ิ
ี่
ี่
ด้าน
ั
2. ที่มาและความสาคัญของปญหา
บคลากรเปนเครองมอส าคัญในการพัฒนาองค์การ เพื่อให้องค์การสามารถขับเคลอนไปข้างหน้า
ื่
ื่
็
ื
ุ
ุ
ุ
่
ี
่
ี
ี
ุ
ี
และบรรลวัตถประสงค์ตามทก าหนดไว้ การมบคลากรทมประสทธภาพสามารถน าพาองค์การให้อยู่รอดได้
ิ
ิ
อย่างยั่งยืนในสภาวะการณต่างๆ แต่อย่างไรก็ด สภาพแวดล้อมขององค์การมการเปลยนแปลงไปอย่าง
ี
์
ี
ี
่
ู
ุ
ิ
ุ
ิ
ิ
ึ
1 นักศกษาหลักสตรบรหารธรกิจมหาบัณฑต มหาวิทยาลัยธรกิจบัณฑตย์
2 ทปรกษาหลัก
ี่
ึ
131
