Page 41 - ماهنامه شماره 18 برای فردا
P. 41
41
..........................................................................
..........................................................................
.............................................................................
.............................................................................
اعضایقدیموجدیدشورایشهراصفهان1396-
محمدعلی میرزایی
اینموضوعبرم یگرددبهزما نهای گذشته.شهرداری برگزار کردهو ک مکمجلورفتهواکنونشکوفاشدهاست. باشـد کماسـت،ولیپیدام یشـودوبایدافرادمختلف
همیشـه کسـریبودجـهداشـتهاسـتوایـنموضـوع مسائلبایدب هتدریجبرطرفشودونبایدانتظارمعجزه رارصـد کرد.
جدیدینیسـت.در گذشـتهدول تهابهشـهردار یها ازشهرداروشورایشهرداشتهباشیم.مردمبایدبدانند
کمکم یکردند .ک مکمسیاس تهایدولتبهسویی در انتخـاب شـهردار و معاونـان ،شـورای هماهنگی
پیشرفت که کارهابهخودمردموا گذارشـودوبدین وهمکاری کنند. اصلاحـاتچقـدر تأثیرگذار اسـت؟
ترتیـبدولـتحمایتخـودشراازشـهردار یها گرفت در شـهر ما بانوان فرهیختۀ بسـیاری حضور دارند؛
وشهردار یهایمثلاصفهانوتهرانمستقلشدند امامتأسفانههی چگاهپس تهای کلیدیبهایشان باشـشوـرادوینهممایتهونانـگـدیممسـیتتقواینـم ًادندقـخالـشمت کشـنـاودر.هامینداخـشوـتدهم
و منابـع درآمـدی برایشـان تعریـف شـد کـه بخشـی از داده نشـده اسـت .در حـال حاضـر ،در شـهرهای هـمبـهاینقضیهاعتقادیندارم.ماافـرادیراانتخاب
آن در بودج ههایشـان اسـت؛ بخشـی را دولـت کمـک جنوبـی مـا فرمانـدار یـا شـهردار زن وجـود دارد؛ ولی کرد هایم؛آ نهابایدشهردارراانتخاب کنندوشهردارهم
م یکندوبخشیازعوارضومالیا تهاست؛باای نحال در اصفهـان ،بانـوان حتـی در حـد یک مدیـر روابط حقداردمعاونانشراانتخاب کند.شورایهماهنگیو
شـهردار یهادچـارمشـکلهسـتند.بهنظرمـناولین عمومینیستند.بهنظرشماایننگاهنیازمندتغییر نیروهایشم یتوانندمشاورانخوبیباشند؛چونهم
را هحـل ایـن اسـت کـه ازآنجاکـه تمـام بخ شهـا دچـار شناختدارندوهمبامردمهستند.ا گرشهردارنیروی
تـورم کارکنـان هسـتند ،مقـداری تعدیـل نیـرو صـورت نیست؟ قابلی باشد ،باید بتواند از فضای شورای هماهنگی و از
بگیـرد .بسـیاری از هزین ههـا م یتوانـد حـذف شـود و مـن ا نشـاءالله در وقـت بهتـری در ایـن بـاره بـا شـما اعضـایآنوتجرب ههـای گرا نقدری کهدارنداسـتفاده
ضرورتـینـدارد.مجموعـۀاعضـایشـوراوخـودشـهردار صحبتم یکنم.صرفاینکهسـهنفرجاییشـهرداریا کنـد.مـا کارگروهـیدر شـوراتشـکیلداد هایـمبـاعنـوان
و معـاون مالـ یاش بایـد دس تب هدسـت هـم بدهنـد و فرماندارشوند کافینیست؛بلکهنگاهبایدعوضشود. کارگروهتعاملباشهرداریتاا گرپیشنهادیاانتقادیاهر
را هحلمناسـبپیدا کنند .کارجمعیسـختاستتا بایدباور کنیم کهخان مهامشکلاتخودشانرادارند. صحبـتدیگـریبـودازطریـقایـن گـروهباشـورامطرح
ببگهتذادررنید.ج،بشههقروهالآقیبازریرگومحعانمویلً،ابتموانشنکدقلدطارانررادروودریرچیندل یکشـهرداریافرماندارروزی 18سـاعت کارم یکند.آیا
سـال گذشـته،برایحلمشکلاتشانشـروع کردندبه درسـتاسـت کهخانمـیامـروزاززندگی،بچـهو...بزند شود.
شهرفروشـیوتراک مفروشـیوای نهاخودشمعضلات تـاهیجـدهسـاعت کار کنـد؟بایـدنـگاهدیگریداشـت؛ شـما بـه تخص صگرایـی در شـهرداری و معاونـان
جدیدیرابرایمردمبهوجودآورد.را هح لهایزیادی گروهـی م یگوینـد ز نهـا هیـچ کاری نم یکننـد و گـروه
کـورجدو،دمثداارًلدت کوهجـباهتبـوهجت هوبسهـآع نۀهگارمدشیـگشرودیمیـاشفکعلالایت رتاهاحیل دیگریفکرم یکنندا گرز نهاچندپستداشتهباشند معتقدیـد؟
دیگـرهم هچیـزحـلاسـت؛هی چکـدامازایـندیدگا ههـا این دیگر موضوع اختیار است .البته تخصص تنها هم
جدید. کافـینیسـت.مـنسـا لها کار اجرایـیانجـامداد هامو
حرفآخر؟ درسـتو کاملنیسـت. براساستجربیاتمم یگویمکهبسیاریازافرادمتخصص
مـنبرایشـماونشـریهخـوبوزیبایتـانآرزویتوفیق آقـای نکویـی ،موضوعـی کـه در حـال حاضـر در قـدرتتعامـلبامـردمراندارنـد.مدرکدکتراغـروریبه
دارم .بنـده اولیـن نفـری بـودم کـه بـا مرحـوم شـهید شـهرداری مطـرح اسـت و مسـئولان فعلـی نیـز در راشکخهآمصدمهبایاودهصدحکبهدتیکگنردنحودارصلد؛بۀانراببارایبرنج،وصعرف ًاسااعدتهاقاید
عل یاکبـراژ هاینشـری هایبـرایبانـوانمنتشـر کردیـم؛ برخـی نشسـ تها بـه آن اشـاره م یکننـد ،کمبـود بـهتخصـصنـدارم؛اعضـایشـورابایـدمردمـیباشـند؛
البتـهبـهدلیـلایراداتـی کـهم یگرفتندب هصـورت کتاب بودجـه و وا مهایـی اسـت کـه شـهرداری گرفتـه چـون منتخـب مـردم هسـتند و شـهردار هـم منتخـب
چـاپم یشـد.دربـارۀانتخاباتهـممنم یگویمهیچ ااسســتت.وم ایسنـلکـم ًهافعسارلریسـیتدشـواهرمدهاـرایدروشـسـوارالیپجـنارجیم شوراسـت.حضرتامامم یگویند«:بهمنخدم تگزار
کمـاراهـسیمایسقـینیـ ًا-ابـجدتومناععیینیبنبســودت؛اکـمـهابتلایعشـیـی کببهاچشـندد.یکانر بـابده یهـاومشـکلاتاقتصادیدرسـطحشـهر بگویید»؛یعنیهمۀاعضابایدمردمراول ینعمتانخود
مـاهصـورت گرفـتوبرنام هریز یهایدقیقبهنظرمن آغـاز م یشـود و دوسـتان راه دشـواری پیـش رو بدانند؛امادرتجربۀعمل یمانم یبینیمبسیاریاینکار
جـوابدادوایـنبـرایآینـدهم یتوانـدالگـوباشـد. دارنـد .شـما کـه ب هنوعـی بـزرگ و پیـر اصلاحـات رانکرد هاند.اصلاحاتورسیدنبههد فهاب هی کباره
نامیدهم یشوید،چهرا هکارهاییبهدوستانارائه اتفاقنم یافتد.نم یشودناگهانازنقطۀصفربهنقطۀ
داد هایدیاخودشانچهتمهیداتیاندیشید هاندتا صـدیـاحتینقطۀپنجـاهبرسـیم.اصلاحـاتب هتدریج
مشکلاتبرطرفشود؟یاطبقچیزی کهمرسوم اتفاقم یافتد.خودهمینشورایهماهنگینزدیک
اسـتتمامـیقصـوربـهگـردنشـورایقبلـیم یافتـد؟ سـه تـا چهـار سـال هر هفته جلسـه ،میزگرد ،سـخنرانی
