Page 323 - GP Pelaksanaan PBPPP

PT (B)

ASPEK A2.3: PENGURUSAN PROGRAM

HURAIAN

• Merancang, melaksana, mengawal selia, menilai, melaporkan dan mengambil tindakan susulan terhadap program yang
dilaksanakan.

DESKRIPSI & HURAIAN

• Keupayaan pegawai untuk merancang program untuk kemajuan pembangunan organisasi
- merancang program bagi pembangunan organisasi

• Keupayaan pegawai untuk melaksanakan program untuk kemajuan pembangunan organisasi
- melaksanakan program berdasarkan SOP

• Keupayaan pegawai untuk mengawal selia program untuk pembangunan organisasi

- berkemampuan untuk memastikan program yang dilaksanakan selaras dengan objektif yang ditetapkan

• Keupayaan pegawai untuk menilai pelaksanaan program untuk pembangunan organisasi
- dapat membuat penilaian berdasarkan instrumen atau senarai semak atau apa-apa dokumen yang berkaitan yang telah ditetapkan

• Keupayaan pegawai untuk melaporkan dan mengambil tindakan susulan

- menyediakan laporan berdasarkan program yang dijalankan dan tindakan susulan yang perlu dilakukan bagi menangani sebarang
permasalahan

KAEDAH PENILAIAN & HURAIAN

Semakan Bahan
Penilaian dapat dibuat berdasarkan contoh yang berikut:
• kertas kerja atau kertas cadangan
• takwim
• laporan status pelaksanaan
• laporan penilaian program
• analisis keperluan latihan
• dokumen keberhasilan
• dokumen lain yang berkaitan

Garis Panduan Instrumen 249