Page 71 - ข้อกำหนดวินัย และการดำเนินการทางวินัย การอุทธรณ์ และการร้องทุกข์ ของข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา
P. 71

62

                  อ านาจหน้าที่ของคณะกรรมการสอบสวน

                                 กรรมการสอบสวนเป็นเจ้าพนักงานตามประมวลกฎหมายอาญา และ ให้มีอานาจเช่นเดียวกับพนักงาน
                                               ิ
                                                                ี
                  สอบสวนตามประมวลกฎหมายวิธีพจารณาความอาญา เพยงเท่าที่เกี่ยวกับอานาจและหน้าที่ของกรรมการสอบสวน

                  และโดยเฉพาะให้มีอ านาจดังต่อไปนี้ด้วย คือ
                                (1)  เรียกให้กระทรวง ทบวง กรม หน่วยราชการ รัฐวิสาหกิจ หน่วยงานอนของรัฐ หรือห้างหุ้นส่วนบริษัท
                                                                                    ื่
                  ชี้แจงข้อเท็จจริง ส่งเอกสารและหลักฐานที่เกี่ยวข้อง ส่งผู้แทนหรือบุคคลในสังกัดมาชี้แจง  หรือให้ถ้อยค าเกี่ยวกับ
                  เรื่องที่สอบสวน
                                (2)  เรียกผู้ถูกกล่าวหาหรือบุคคลใด ๆ มาชี้แจง หรือให้ถ้อยค า หรือให้ส่งเอกสารและหลักฐานเกี่ยวกับ

                  เรื่องที่สอบสวน
                                                                          ื่
                                คณะกรรมการสอบสวนมีหน้าที่ท าการสอบสวนเพอแสวงหาข้อเท็จจริงโดยท าการสอบสวน
                  บันทึกปากค าผู้ถูกกล่าวและพยานบุคคล รายละเอยดของพฤติการณ์ต่าง ๆ อนเกี่ยวเนื่องกับเรื่องที่กล่าวหา
                                                                                   ั
                                                             ี
                  แสวงหารวบรวมพยานเอกสารหลักฐาน ให้ได้ข้อยุติว่าผู้ถูกกล่าวหากระท าความผิดตามที่ถูกกล่าวหาหรือไม่
                  และให้คณะกรรมการสอบสวนจัดท าบันทึกประจ าวันที่มีการสอบสวนไว้ทุกครั้งด้วย

                                                อ านาจหน้าที่คณะกรรมการสอบสวน
                  1. สอบสวนตามหลักเกณฑ์ วิธีการ และระยะเวลาที่ก าหนดในกฎ ก.ค.ศ.
                  2. แสวงหาความจริง และรวบรวมพยานหลักฐานทุกอย่างในเรื่องที่กล่าวหา
                  3. ด าเนินกระบวนพิจารณาให้เป็นไปโดยรวดเร็วต่อเนื่องและเป็นธรรม

                  4. ใช้ดุลพินิจอย่างอิสระ เป็นกลางและไม่มีอคติอย่างใด ๆ
                  5. เป็นเจ้าพนักงานตามประมวลกฎหมายอาญา
                  6. ใช้ดุลพินิจในการวินิจฉัยข้อเท็จจริง/มีความเห็นในการลงโทษ
                  7. รวบรวมประวัติความประพฤติของผู้ถูกกล่าวหา

                  8. จัดท าบันทึกประจ าวัน
                  9. แจ้งสิทธิและหน้าที่ของผู้ถูกกล่าวหา
                  10. ให้ค าแนะน าผู้ถูกกล่าวหา ผู้กล่าวหาหรือพยานที่ยื่นค าขอ หรือค าชี้แจงกรณีมีข้อบกพร่องหรือผิดหลง
                  11. เรียกให้กระทรวง ทบวง กรม หน่วยราชการ ฯลฯ ส่งเอกสารหลักฐาน/ผู้แทนมาชี้แจง

                  12. เรียกผู้ถูกกล่าวหา/บุคคลใด ๆ มาชี้แจง ให้ถ้อยค า ส่งเอกสารหลักฐาน
                  13. รับฟังพยานหลักฐาน ค าชี้แจง หรือความเห็นของผู้ถูกกล่าวหา พยานบุคคล พยานผู้เชี่ยวชาญ
                  14. ขอข้อเท็จจริงหรือความเห็นจากคู่กรณี พยานบุคคล พยานผู้เชี่ยวชาญ ทั้งที่เป็นคุณและเป็นโทษ
                        แก่ผู้ถูกกล่าวหา

                  15. ขอให้ผู้ครอบครองเอกสารส่งเอกสารที่เกี่ยวข้อง
                  16. ออกไปตรวจสถานที่
                  17. ด าเนินการประชุม  และจัดท ารายงานการประชุม
   66   67   68   69   70   71   72   73   74   75   76