Page 47 - Revista FIDAGH 2018-enero

TALENTUM LATAM FIDAGH

La Historia demuestra que el factor de gestión
humana se ha visto cambiada de la misma manera
El Crecimiento Exponencial como el mundo se ha ido transformado a través

del tiempo. Han ocurrido hechos, marcando la
llegada de eras o hitos universales, tales como:
de la Gestión Humana

• Primera Era o Primera Revolución Industrial, (1800s) donde se reemplaza
por medio de la Tecnología la labor manual y el uso de la tracción animal, por las maquinarias de

fabricación industrial y el transporte de personas y cargas.
• Segunda Era o Segunda Revolución Industrial, (1850+) se introducen los
desarrollos dentro de la industria química, invención de la electricidad,
uso del petróleo y del acero.
El mundo es un paradigma gigantesco Esta misma tecnología que hoy nos hace • Tercera Era o Tercera Revolución Industrial, (1960+) conocida también
simplemente porque nosotros los seres soñar con llegar a conocer otros mundos, la revolución científico-tecnológica, guiada por la introducción de la
humanos somos la parte medular de la misma tecnología que nos presume computadora y el internet.
este. Decimos que la esfera terráquea de poder lograr muchos objetivos de • Cuarta Era o Cuarta Revolución Industrial o Industria 4.0, (presente)
da vueltas y gira sobre su propio eje, formas tan inverosímiles que parecieran donde la CiberIndustria o la Ciber fábrica empieza a nacer.
pero para aquellos que nos dedicamos un sueño próximo a ser realidad, es la
al entendimiento del comportamiento de misma tecnología que hoy impacta de
la raza humana creemos que el Mundo manera total y rotunda la forma como
gira sobre el ser humano. De esta forma la gestión humana o del ser humano es
se genera una dependencia hacia todo desarrollada. De hecho, debo considerar
lo que lo rodea y cada elemento que el como casi una hipótesis, que la gestión
hombre produce se hace intrínseco de humana no puede darse si no se integra
su naturaleza. La motivación de querer con métodos tecnológicos que lo hagan
hacer más con menos, o más en menos, más eficiente, más preciso, más dinámico,
se hizo una de las razones por la cual la más efectivo y más progresivo.
tecnología nace y existe hasta nuestros
días.

La tecnología se respira por todas aceleración progresiva más rápido de lo
las generaciones actuales, hay un que somos capaces de asimilar.
despliegue de electrónica, sistemas Por esto se considera que los entes
digitales, comunicaciones avanzadas, dedicados a gestionar el recurso humano
computación de gran escala, todos también deben concebir que lo que
juntos, que inspiran un gran cambio antes se hacía para evaluar, desarrollar
Autor: Edwin Campos que trasciende el entendimiento y la o contratar ya no es funcional, y que

Territory Account Manager – Panamá comprensión natural, y que nos obliga nuevas estrategias, nuevos modelos de
Brand Certified, SMAC Professional a repensar como el ser humano puede negocio, nuevas formas de estudiar el
Dell Integration Ambassador obtener máximo provecho a todo perfil humano deben cambiar y adaptarse
Edwin.campos@dell.com
esto, que empuja a que los cambios a la Nueva Era de la Transformación
ocurran a velocidades logarítmicas o de Digital.

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