Page 194 - คู่มือการดำเนินการฯ ตาม ว10.2564 ตำแหน่ง ผบ. สถานศึกษา

- 188 - สาหรับกรรมการประเมนิ

แบบสรุปผลการประเมนิ ตาแหนง่ และวิทยฐานะ ด้านที่ 1 และดา้ นที่ 2

ผขู้ อรบั การประเมนิ
ชอ่ื .............................................นามสกลุ ................................. ตาแหนง่ ..............................................................
สถานศึกษา.............................................................................. สังกดั ...................................................................
รบั เงนิ เดอื นในอันดับ คศ. ............ อัตราเงินเดอื น ............. บาท

ดา้ นที่ 1 ด้านทกั ษะการวางแผนพฒั นาสถานศกึ ษา กลยุทธ์ การใช้เคร่ืองมือหรือนวัตกรรมทางการบริหาร

ตัวชี้วัดทกั ษะการวางแผน กลยุทธ์ การใช้เครื่องมอื คะแนน คะแนน
หรอื นวตั กรรมทางการบริหาร ถ่วงนา้ หนกั
(คะแนน x 2.5)

1. มุง่ ผลลพั ธผ์ ู้เรยี นเปน็ สาคญั

2. มุง่ คณุ ภาพหลักสตู รและคณุ ภาพผเู้ รียน

3. มงุ่ พฒั นาสมรรถนะของครู และผเู้ รียน

4. ม่งุ พฒั นาครู โดยใช้ระบบใหค้ าปรกึ ษา ช้แี นะ

5. มงุ่ พัฒนาระบบและกระบวนการทางาน

6. มุ่งนวตั กรรมการทางานอยา่ งสร้างสรรค์

7. มงุ่ ระดมทรัพยากร เครอื ข่าย และความร่วมมอื

8. มงุ่ สรา้ งภาวะผนู้ าร่วมของผ้มู สี ว่ นได้ส่วนเสยี

รวมคะแนน

ผลการพิจารณา  ผ่าน  ไมผ่ ่าน

ด้านท่ี 2 ด้านผลลัพธใ์ นการพัฒนาการบรหิ ารสถานศึกษา คะแนน คะแนน
ถ่วงน้าหนกั
ตวั ชว้ี ัดผลลพั ธใ์ นการพัฒนาคณุ ภาพผ้เู รยี น ครู และสถานศึกษา (คะแนน x 5)

1. ผลงานหรือผลการปฏิบตั เิ ป็นผลลพั ธ์ท่ีเกิดขนึ้ จากการบรหิ ารจดั การ
ของผู้บรหิ ารสถานศกึ ษา
2. ผลงานหรือผลการปฏิบตั ิที่สง่ ผลต่อการพฒั นาคณุ ภาพผู้เรียน
3. ผลงานหรอื ผลการปฏิบตั ิที่สง่ ผลต่อการพฒั นาคณุ ภาพครูในสถานศกึ ษา
4. ผลงานหรือผลการปฏบิ ตั ิทส่ี ่งผลตอ่ การพฒั นาคณุ ภาพสถานศกึ ษา

รวมคะแนน

ผลการพจิ ารณา  ผ่าน  ไมผ่ ่าน

(ลงชอ่ื ).................................................................. กรรมการผู้ประเมนิ
(..................................................................)

ตาแหนง่ ...................................................................
วนั ที.่ ........ เดอื น......................................... พ.ศ. ....