Page 537 - รวมคำพิพากษาศาลอุทธรณ์คดีชำนัญพิเศษ แผนกคดีแรงงาน

ขึ้นได ไมใชจายเพื่อตอบแทนการทำงานในวันและเวลาทำงานปกติของวันทำงาน มิใช

คาจาง ตาม พ.ร.บ. ประกันสังคม พ.ศ. ๒๕๓๓ มาตรา ๕ และ พ.ร.บ. เงินทดแทน พ.ศ. ๒๕๓๗

มาตรา ๕
______________________________

โจทกฟอง ขอใหมีคำพิพากษาหรือคำสั่งเพิกถอนคำวินิจฉัยของจำเลยที่ ๒ และที่ ๓

รวมทั้งเพิกถอนคำสั่งจำเลยที่ ๑ ที่ใหโจทกชำระเงินสมทบกองทุนประกันสังคมประจำป ๒๕๕๗
เพิ่มเติม ๒,๐๔๔,๕๕๐ บาท พรอมเงินเพิ่มตามกฎหมายในอัตรารอยละ ๒ ตอเดือน และเงินสมทบ

กองทุนเงินทดแทนประจำป ๒๕๕๗ เพิ่มเติม ๓๐,๕๔๓ บาท พรอมเงินเพิ่มเติมตามกฎหมาย

อัตรารอยละ ๓ ตอเดือน

จำเลยทั้งสามใหการ ขอใหยกฟอง
ศาลแรงงานกลาง พิพากษาใหเพิกถอนคำวินิจฉัยอุทธรณของจำเลยที่ ๒ และจำเลยที่ ๓

เฉพาะในสวนเงินคาบริการที่วินิจฉัยวาโจทกมีหนาที่ตองชำระเงินสมทบกองทุนประกันสังคมและ

กองทุนเงินทดแทนประจำป ๒๕๕๗ เพิ่มเติมตามคำสั่งของจำเลยที่ ๑ คำขออื่นนอกจากนี้ใหยก

โจทกอุทธรณ
ศาลอุทธรณคดีชำนัญพิเศษแผนกคดีแรงงานวินิจฉัยวา ศาลแรงงานกลางฟงขอเท็จจริงวา

เงินจูงใจเพื่อเพิ่มยอดการขายเปนเงินที่โจทกจายใหกับพนักงานตอนรับในกรณีที่ลูกคาจองหองพัก

แบบธรรมดา แตหากพนักงานสามารถเชิญชวนใหลูกคาเขาพักในหองที่มีราคาสูงกวาแบบ

ธรรมดาได พนักงานก็จะไดเงินคาจูงใจเพิ่ม เงินคาบริการดูแลเด็กเปนเงินที่โจทกเรียกเก็บจาก
ลูกคาในการใหบริการดูแลเด็ก พนักงานที่ทำหนาที่ดูแลเด็กจะตองมีประสบการณในการดูแลเด็ก

โดยโจทกจะคิดเงินจากลูกคาเปนรายชั่วโมง แลวโจทกจึงจายเงินใหแกพนักงานในอัตรารอยละ ๗๐

ของเงินที่โจทกเรียกเก็บจากลูกคา เงินสวัสดิการพนักงานทีมผจญเพลิงเปนเงินที่โจทกจะจาย

ใหแกพนักงานในทีมดับเพลิง ซึ่งพนักงานทีมดับเพลิงมีหนาที่ดูแลและระงับเหตุเพลิงไหมในวัน
และเวลาปกติ ซึ่งพนักงานจะไดรับเปนรายเดือน เดือนละเทา ๆ กันเปนเงิน ๒๐๐ บาท แลววินิจฉัยวา

เงินจูงใจเพื่อเพิ่มยอดการขายหรือรายได เงินคาบริการดูแลเด็ก และเงินสวัสดิการพนักงาน

ทีมผจญเพลิงเปนคาจางตามความหมายของพระราชบัญญัติประกันสังคม พ.ศ. ๒๕๓๓ มาตรา ๕

และพระราชบัญญัติเงินทดแทน พ.ศ. ๒๕๓๗ มาตรา ๕

๕๒๗