Page 703 - รวมไฟล์วารสาร ปีที่ 8 ฉบับที่ 1
P. 703
12
้
ุ
่
ุ
ุ
้
ิ
(3) กฎ ก.พ.ค. กรงเทพมหานคร ว่าด้วยการรองทกข์และการพิจารณาวินจฉัยเรองรองทกข์ พ.ศ.
ื
2555
ิ
ุ
ิ
ิ
ิ
ื
ี
ข้าราชการกรงเทพมหานครผู้มความคับข้องใจจากการปฏบัตหรอไม่ปฏบัตต่อตนของ
ุ
่
ี
ุ
ุ
้
ี
ุ
ผู้บังคับบัญชา กรณทเหตแห่งการรองทกข์เกิดจากผู้ว่าราชการกรงเทพมหานครปลัดกรงเทพมหานคร
ื
ุ
้
ผู้อ านวยการส านักหัวหน้าส านักงานก.ก. หรอผู้อ านวยการเขตให้รองทกข์ต่อก.พ.ค. กรงเทพมหานคร
ุ
้
ุ
ิ
ึ
ื
ุ
ื
ื่
ภายใน 30 วันนับแต่วันทราบหรอถอว่าทราบเหตแห่งการรองทกข์ดังกล่าวซงในการพิจารณาวินจฉัยเรอง
่
ุ
ิ
้
ุ
รองทกข์คณะกรรมการพิทักษ์ระบบคณธรรมกรงเทพมหานครจะพิจารณาวินจฉัยเองหรอจะตั้ง
ื
ุ
ิ
้
่
ุ
ี
ิ
คณะกรรมการวินจฉัยรองทกข์ กรงเทพมหานคร เพือท าหน้าทเปนผู้พิจารณาวินจฉัยก็ได้
็
ุ
่
ื
ุ
ี
้
ิ
ุ
ิ
ในการพิจารณาหากผู้มอ านาจวินจฉัยหรอคณะกรรมการวินจฉัยรองทกข์กรงเทพมหานครเหนว่า
็
้
ุ
ิ
่
ุ
ื
ึ
็
ไม่จ าเปนแก่การพิจารณาวินจฉัยเรองรองทกข์จะไม่ให้แถลงการณด้วยวาจาก็ได้ แต่ให้บันทกเหตผลไว้ด้วย
์
์
ี
่
ี
็
ี
่
้
ุ
ในกรณทนัดให้ผู้รองทกข์มาแถลงการณด้วยวาจาให้แจ้งผู้บังคับบัญชาทเปนเหตแห่งการรองทกข์ทราบ
ุ
ุ
้
่
เพือให้มาแถลงแก้ด้วยวาจาในวันพิจารณา
ุ
ค าวินจฉัยของก.พ.ค.กรงเทพมหานครให้เปนทสดและให้ผูกพันผู้บังคับบัญชาทเปนเหตแห่ง
ี
่
ุ
ี
็
่
ิ
ุ
็
ิ
่
ี
่
ี
ิ
้
ี
้
่
ุ
ี
่
ี
ุ
่
ิ
การรองทกข์และผู้ทเกียวข้องทจะต้องปฏบัตตาม นับแต่วันทก าหนดไว้ในค าวินจฉัยรองทกข์นั้นในกรณทผู้
ุ
ี
ุ
ิ
้
ุ
็
ิ
้
้
ิ
รองทกข์ไม่เหนกับค าวินจฉัยรองทกข์ของก.พ.ค. กรงเทพมหานครสามารถใช้สทธฟองคดต่อศาลปกครอง
ิ
ื
่
ภายใน 90 วันนับแต่วันททราบหรอถอว่าทราบค าวินจฉัย
ื
ี
่
ั
้
4. ปญหาทางกฎหมายเกียวกับโครงสรางกระบวนการพิจารณาและการบังคับใช้กฎหมายของ
คณะกรรมการพิทักษ์ระบบคณธรรมกรงเทพมหานคร
ุ
ุ
ี
่
ั
1) ปญหาทางกฎหมายเกียวกับโครงสรางและวิธการได้มาของคณะกรรมการพิทักษ์ระบบ
้
ี
ุ
่
คณธรรมข้าราชการกรงเทพมหานครทขัดต่อหลักผู้มส่วนได้เสย
ุ
ี
ี
็
คณะกรรมการพิทักษ์ระบบคณธรรมข้าราชการกรงเทพมหานคร (ก.พ.ค. กรงเทพมหานคร) เปน
ุ
ุ
ุ
ี่
ุ
ุ
ิ
์
ี่
ื่
้
ุ
ื่
หน่วยงานทท าหน้าทพิจารณาวินจฉัยเรองอทธรณและเรองรองทกข์ของข้าราชการกรงเทพมหานคร มี
่
อ านาจในการพิจารณาวินจฉัยอย่างอสระภายใต้กระบวนการตามทกฎหมายก าหนด ซงเดมอ านาจในการ
ึ
ิ
่
ิ
ี
ิ
์
พิจารณาวินจฉัยเรองอทธรณและเรองรองทกข์ดังกล่าว เปนอ านาจหน้าทของคณะกรรมการข้าราชการ
ุ
ุ
็
่
ื
้
ิ
่
ื
ี่
ี่
ุ
ุ
ุ
็
ุ
ิ
ี่
กรงเทพมหานครและบคลากรกรงเทพมหานคร (ก.ก.) ทท าหน้าทเปนองค์กรกลางในการบรหารงานบคคล
ของกรงเทพมหานคร แต่เนองจาก การท ก.ก. ท าหน้าทด้านการบรหารงานบคคล ในการให้คณ ให้โทษแก่
ุ
ิ
ุ
ี
่
่
่
ื
ี
ุ
ุ
ี
ุ
ี่
ุ
ิ
้
ื่
์
ข้าราชการกรงเทพมหานคร และยังมอ านาจหน้าทในการพิจารณาวินจฉัยเรองอทธรณและรองทกข์ด้วย กรณ ี
ี
่
ึ
็
ึ
จงเปนการท าหน้าททขัดกัน เพราะเปนทั้งคนออกค าสั่งและพิจารณาความชอบของค าสั่งเสยเอง จงได้
ี
ี
็
่
ก าหนดให้ม ก.พ.ค. กรงเทพมหานคร ข้นเพือท าหน้าทดังกล่าว
่
ี
่
ี
ุ
ึ
684
