Page 66 - SE-AM Manual Book 2567 (Edit IA)
P. 66
คูมือการประมินผลการดำนินงานรัฐวิสาหกิจ (ฉบับปรับปรุง༛ป༛2567)
ตามระบบประมินผลรัฐวิสาหกิจ༛State Enterprise Assessment Model : SE-AM
สำนักงานคณะกรรมการนยบายรัฐวิสาหกิจ༛(สคร.)༛กระทรวงการคลัง
7.2 ༛༛กระบวนการคาดการณຏผลการดำนินงาน༛(นๅำหนักรຌอยละ༛5)
ระดับ༛༛1 รัฐวิสาหกิจมีการกำหนด/ระบุขัๅนตอนทีไสำคัญของกระบวนการคาดการณຏผลการดำนินงาน༛รวมถึงกรอบ
วลา฿นการดำนินการ
ระดับ༛༛2 รัฐวิสาหกิจสามารถคาดการณຏผลการดำนินงานตามตัวชีๅวัดทีไสำคัญเดຌครบถຌวน༛ดຌวยความถีไทีไเดຌกำหนด฿น
ตละตัวชีๅวัด
ระดับ༛༛3 มีการประมาณการผลการดำนินการตามตัวชีๅวัดทีไสำคัญ༛ละมีการปรับปลีไยนกลยุทธຏ/ทบทวนผนงาน
ละปງาหมาย༛฿นกรณีทีไมีความตกตางระหวางผลการดำนินงานปຑจจุบันหรือ༛ทีไคาดการณຏเวຌ༛มืไอทียบกับ
คูทียบ
ระดับ༛༛4 กระบวนการคาดการณຏผลการดำนินงาน༛สามารถสดงความสอดคลຌองกับการปรับปลีไยนผนปฏิบัติการทีไ
ปรากฎ฿นผนมบทของหัวขຌออืไนทีไกีไยวขຌอง
ระดับ༛ 5 มีการประมินประสิทธิผลของกระบวนการคาดการณຏผลการดำนินงาน༛ละนำขຌอมูลเป฿ชຌพืไอปรับปรุง
กระบวนการ
หมายหตุ༛:
▪ การคาดการณຏผลการดำนินงานของตัวชีๅวัดทีไสำคัญ༛ดยปรียบทียบกับปງาหมายประจำป ༛
ผลการดำนินงานทีผานมา༛รวมถึงคูทียบ/คูขงขัน༛(พิจารณาตามความหมาะสม)༛ดยมีกระบวนการ
คาดการณຏ༛ละบบจำลอง฿นการคาดการณຏทีไปຓนระบบรายตัวชีๅวัด༛พืไอ฿หຌมัไน฿จวาผนปฏิบัติการทีไกำหนด
เวຌจะสนับสนุนการบรรลุปງาหมายขององคຏกร༛ละรักษาความสามารถ฿นชิงขงขัน༛มืไอทียบกับคูทียบ༛
รวมถึงสามารถปรับปลีไยนผนการดำนินงานเดຌ༛หากผลการคาดการณຏเมปຓนเปตามปງาหมายทีไกำหนดเวຌ
ตัวอยางทีไดี༛:༛การคาดการณຏผลการดำนินงานตามตัวชีๅวัดทีไสำคัญทีไเม฿ชทางการงิน
หนຌหนຌา༛2-28
