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“estremità” caratterizzato da un vuoto di dolore, che necessita di profonde relazioni di
amicizia. La struttura Orale è spesso in questa categoria, dipendentemente dal proprio
sistema difensivo.
 I sistemi psico-bioenergetici equilibrati: tutti possono arrivarci, coltivando la propria
intelligenza spirituale.
 Fenomeni insoliti nel processo di risveglio spirituale legate al riattivarsi di energie ascendenti
e l’utilità di una esperta guida spirituale al fine di gestire dette energie con la forza
consapevole ed ordinatrice della dimensione del profondo che è basata su principi.
 Ulteriori commenti sugli aspetti peculiari delle sette dimensioni personali psico-
bioenergetiche e sulla necessità di integrazione personale.
 Come i costrutti identitari si reiterano secondo uno schema sequenziale; e se c’è uno schema
sequenziale c’è anche una struttura dinamica.
 Il ruolo del leader trasformazionale E.SM.C. nel riconoscere queste dinamiche e trovare
strategie di integrazione per ciascuna persona e per il gruppo nella sua interezza.
 Diversità ontologiche e complementarietà tra uomo e donna e come queste
complementarietà possono arricchiere il processo di formazione dei bambini.
 Il ruolo di leadership trasformazionale E.S.M.C giova degli armonizzati contributi di una figura
genitoriale maschile e di una femminile. L’importante apporto dell’esperienza degli anziani.
 Leadership Trasformazione promuove lo sviluppo di nuove generazioni di leader
trasfomazionali.
 Introduzione agli schemi che seguono, riprendendo in chiave sistemica i punti centrali citati
sopra.

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