Page 582 - รวมคำพิพากษาศาลอุทธรณ์คดีชำนัญพิเศษ แผนกคดีแรงงาน

เพียงใด การจะหักไดมากนอยเพียงใดจึงตองมาพิจารณาตามประกาศคณะกรรมการแรงงาน

รัฐวิสาหกิจสัมพันธ เรื่อง มาตรฐานขั้นต่ำของสภาพการจางในรัฐวิสาหกิจ ขอ ๓๑ ซึ่งตาม

ประกาศดังกลาวไดกำหนดจำนวนเงินคาจางที่นายจางจะสามารถหักจากลูกจางไดวาไมเกิน
รอยละสิบของเงินแตละประเภทและไมอาจหักรวมกันเกินหนึ่งในหาของเงินที่ลูกจางมีสิทธิไดรับได

อันเปนประกาศที่กำหนดขึ้นเพื่อประโยชนของลูกจางในการไดรับคาจางอยางเต็มจำนวนคาจาง

โดยไมใหนายจางมีสิทธิหักคาจาง เวนแตเขาขอยกเวน ซึ่งในขอยกเวนยังกำหนดประเภทและ

จำนวนของคาจางที่นายจางสามารถหักไดไวดวยเพื่อเปนการคุมครองใหลูกจางมีคาจางเพื่อไป
ใชจายใหอยูรอดในสังคมโดยไมแรนแคนและไมถูกใชใหทำงานฝายเดียวแตไมไดรับคาจางตอบแทน

ดวยเหตุนี้ ขอยกเวนในการใหความยินยอมเปนหนังสือของลูกจางที่ยอมใหนายจางหักคาจาง

มากกวาจำนวนที่ระบุไวในขอ ๓๑ อันเปนขอตกลงในทำนองสละสิทธิที่กฎหมายคุมครอง ซึ่งตอง

ตีความโดยเครงครัด ขอตกลงดังกลาวจึงตองมีความชัดแจงวาลูกจางรูและเขาใจถึงสิทธิของตน
ในการที่จะถูกหักคาจางมากกวาจำนวนที่กฎหมายคุมครอง หากลูกจางไมรูและเขาใจในการตกลง

ใหนายจางหักคาจางมากกวาจำนวนตามขอ ๓๑ แลว นายจางอาจหักเงินเดือนคาจางของลูกจาง

จนหมดสิ้น ไมมีเงินเหลือเพื่อการดำรงชีพสำหรับลูกจางแมสักเล็กนอย จนลูกจางอาจจะไรซึ่ง

คาจางที่จะนำไปจัดหาปจจัยสี่อันเปนสิ่งจำเปนพื้นฐานสำหรับมนุษยทุกคนมาดำรงชีพจนทำให
ลูกจางขาดพละกำลังในการทำงานใหแกนายจางไดในที่สุด อันจะไมตรงตามเจตนารมณของ

กฎหมายเกี่ยวกับการคุมครองแรงงานในรัฐวิสาหกิจและยังไมเปนไปตามมาตรฐานขั้นต่ำของสภาพ

การจางดังที่ประกาศคณะกรรมการแรงงานรัฐวิสาหกิจสัมพันธ เรื่อง มาตรฐานขั้นต่ำของสภาพ

การจางในรัฐวิสาหกิจ ลงวันที่ ๓๑ พฤษภาคม ๒๕๔๙ กำหนดไว เมื่อพิจารณาหนังสือยินยอม
(ผูกู) ใหหักชำระหนี้แกสหกรณออมทรัพยการสื่อสารแหงประเทศไทย จำกัด ลงวันที่ ๒๘ เมษายน

๒๕๖๐ แลว มีขอความที่โจทกยินยอมใหจำเลยหักคาจางเทานั้น หาไดระบุโดยชัดแจงวายินยอม

ใหหักคาจางมากกวาจำนวนตามประกาศคณะกรรมการแรงงานรัฐวิสาหกิจสัมพันธ เรื่อง มาตรฐาน

ขั้นต่ำของสภาพการจางในรัฐวิสาหกิจ ขอ ๓๑ และเมื่อพิจารณาหนังสือยินยอมของผูค้ำประกัน
ใหหักชำระหนี้แกสหกรณออมทรัพยการสื่อสารแหงประเทศไทย จำกัด ลงวันที่ ๑๗ สิงหาคม แลว

แมจะมีขอความวา “การหักเงินเดือนคาจางหรือเงินอื่นใด โจทกยินยอมใหหักคาจางเกินกวา

รอยละสิบและหักรวมกับรายการหักอื่น ๆ ไดเกินกวาหนึ่งในหาของเงินที่โจทกมีสิทธิไดรับตาม

กำหนดเวลาการจายเงินดังกลาว” ก็ตาม แตก็เปนการตกลงใหหักเงินอื่นใดรวมอยูดวย มิใชการ
ตกลงโดยชัดแจงใหหักคาจางเพียงอยางเดียว ทั้งมิไดระบุใหชัดแจงวาจะเปนการหักคาจางจน

ไมเหลือแมแตบาทเดียว ซึ่งไมสอดคลองกับขอความตามขอ ๓๑ วรรคสอง ที่จำกัดการหัก

๕๗๒