Page 45 - كتاب اللوائح والأدلة التنظيمية
P. 45
الوصف الوظيفي
مانلمددويربالمتنشفتيرذيايت المسمى الوظيفي
المجموعة الوظيفية الاإلداشرؤةوالنتنالمفايليذيةة رقم التصنيف االلمرئششيؤروسفن ااقللماسعلاميمة التبعة الإدارية
كافة إدارا_ت__و_لجان المركز يشرف على
متطلبات شغل الوظيفة
التحصيل العلمي
ثاشنهواديةفجماامفعويةق التدريب
دورات تدريبية عالية في ادلوتراخطتيتدطرايلبايةستفرايتيمججايلواالملإشدتاريةاالتعامة وتطوير الجمعيات.
الخبرة /الحد الأدنى
لا يقلخعبرنة لخامتقسلسعننواستنتفينمنفيصالمبشإتدرايرايتمماثل مجال الخبرة
الإدارة التنفايلمذيشةتريلاجمتعيات خيرية
االلممههااررااتت ووااللخخصصاائئصص
مهارات قياديمةهفاريا(التافتيصالتلع,ا اولتنخواطلياتطصالتلحبافليآزخ,رايلتنن.ظيم والمتابعة ) الاتصالات المطلوبة للعمل
خارجيةد:اخمليعةا:لجمهعااالمتسشاتلمرخهحاداركفاواملمتاعيلاالةحتاموفااسولوأكباهلفاضليةآ.ةإليددا.اراخليتةالأمرمكزخا.رجية . الاتصالاظرت الفم الطلعومبةل للعمل
داخلية :مع رئيس القسم والأقسام الأخرى ذات العلاقة في المركز . ملظخرصفااللوعظميلفة
خارجية :مع الموردين ومالكتجبميعةياومتيدوالنميؤةسسات ذات العلاقة . ملخص الوظيفة
الإشراف على إدارة المركز ,ووضعمالكتخبيطةطوالميفنداينةيةوالمالية والإدارية للمركز بما يحقق
الاستغلال الأمثل للموارد ويحقق أهداف المركز واستراتيجياتها .
تأمين مشتريات المركز.
تطبيق المواصفات لشراء الأنواع المختلفة من اللوازم. . 1 واجبات ومسؤوليات الوظيفية
تطبيق نظام المشتريات. .2
. 3
إعداد خطابات التعميد بعد موافقة صاحب الصلاحية . .4
ما يسند إليه من مهام.
45
