Page 187 - คู่มือการดำเนินการฯ ตาม ว10.2564 ตำแหน่ง ผบ. สถานศึกษา
P. 187
- 181 -
ตวั ชวี้ ัดที่ 3 ผลงานหรือผลการปฏบิ ัติทส่ี ่งผลต่อการพัฒนาคณุ ภาพครใู นสถานศึกษา
เกณฑ์พจิ ารณาผลงานหรือผลการปฏิบตั ิ คะแนน
1) ทักษะการสอน หรือทักษะวชิ าการ หรอื ทักษะการจดั การเกีย่ วกบั หลกั สตู ร
และการเรยี นการสอน
2) การเรยี นรรู้ ว่ มกนั ของครูในลกั ษณะชมุ ชนการเรยี นรทู้ างวิชาชพี (Professional
Learning Community)
3) ทักษะการทางานเปน็ ทีม และความรกั สามัคคีในองค์กร
4) ภาวะผูน้ าร่วมของครูในการพฒั นาสถานศึกษา
5) ความท่มุ เท เสยี สละ และยดึ มนั่ ในจรรยาบรรณวิชาชพี
ตัวช้วี ดั ท่ี 4 ผลงานหรือผลการปฏบิ ัติทสี่ ่งผลตอ่ การพัฒนาคณุ ภาพสถานศกึ ษา คะแนน
เกณฑ์พจิ ารณาผลงานหรอื ผลการปฏิบตั ิ
1) ผลลัพธ์ทเี่ กดิ ขน้ึ กับผู้เรยี นเปลยี่ นแปลงไปในทิศทางทดี่ ขี ้ึน
2) การทางานของครเู ปล่ยี นแปลงไปในทศิ ทางที่ดขี ้ึน
3) ปรากฏผลการทางานรว่ มกนั ระหว่างครูกับผู้ปกครองในการพฒั นาผ้เู รยี น
4) ปรากฏผลการพฒั นาสถานศกึ ษาจากความร่วมมอื กบั ชมุ ชนหรือองค์กรตา่ ง ๆ
5) การยอมรบั ในคุณภาพของสถานศึกษาจากหนว่ ยงานหรอื องคก์ รทเ่ี ก่ยี วข้อง
(ลงชื่อ).................................................................. กรรมการผู้ประเมิน
(..................................................................)
ตาแหน่ง...................................................................
วันท.่ี ........ เดือน......................................... พ.ศ. ....
