Page 14 - รายงานฉบับสมบูรณ์ โครงการพัฒนาการดำเนินงานธนาคารสำหรับทุกกลุ่มวัยภาษีเจริญ
P. 14
5) ด<วยการดำเนินงานที่ผFานมาทั้งในสFวนการขับเคลื่อน 9 พื้นที่นำรFองธนาคารเวลาฯ การระดม
ภาคีเครือขFาย การจัดกิจกรรมหลักตFาง ๆ และการบริหารจัดการเสริมพลังโครงการมาอยFางตFอเนื่อง จนกFอเกิด
บทเรียนที่สะท<อนโอกาส ความท<าทาย ของการดำเนินงานภายใต<กระบวนการมีสFวนรFวม สFงผลให<ทุก
องคาพยพที่รFวมดำเนินงาน เห็นพ<องให<มีการนำเสนอบทเรียนการดำเนินงาน ในวันเสาร\ที่ 2 กรกฎาคม 2565
ิ
ภายใต<ชื่อ มหกรรมไฮบริด: สปnด...รับ...วิกฤต “สังคมสูงวัย” “ธนาคารเวลา สำหรับทุกกลุFมวัยภาษีเจริญ” ทำที่
“ใช)” ให,ที่ “ชอบ” ออม “เวลา” แทน “เงิน” ณ อาคารชั้น 5 ตึก 12 มหาวิทยาลัยสยาม มีผู<เข<ารFวมงานในพื้นที่ 121
คน และผFานระบบ livestream 145 ครั้ง
ผลที่ได<จากการจัดมหกรรม ฯ มิเพียงเป.นการสื่อสารบทเรียนการดำเนินงานธนาคารเวลาฯ สูF
สังคมสาธารณะ โดยได<รับความสนใจจากนักวิชาการ ผู<บริหาร/ผู<กำหนดนโยบาย ผู<แทนหนFวยงานทั้งภาครัฐ
เอกชน ประชาคม ชุมชนทั้งในและนอกพื้นที่แล<ว ยังพบวFา สื่อมวลชนได<ให<ความสนใจเข<ารFวมงานและนำเสนอ
ผลงานถึง 8 สื่อ และผลที่ได<ที่สำคัญที่สุดคือ เป.นเวทีที่สะท<อนการเป.นเจ<าของประเด็น/วาระในการขับเคลื่อน
งาน “ธนาคารเวลาสำหรับทุกกลุFมวัยภาษีเจริญ” จากคณะทำงานของธนาคารเวลาฯ ในแตFละพื้นที่ ซึ่ง
สามารถนำเสนอมุมมอง หลักการ กระบวนการดำเนินงาน ทั้งในภาพรวม และในพื้นที่ที่รับผิดชอบได<ด<วย
F
ตนเอง โดยทีมงานโครงการ ฯ และภาคีเครือขาย เป.นเพียงผู<ให<การหนุนเสริม
กิจกรรมหลักที่ 5 การติดตามและเสริมพลังโครงการ
สDวนที่หนึ่ง การติดตามและเสริมพลังทีมงาน
1) โครงการ ฯ มีการระดมทีมงานที่มีความรู<ความสามารถในรูปแบบสหสาขา ซึ่งประกอบดวย
<
ทีมงานบางเวลา และทีมงานประจำ (เต็มเวลา) และมีการหนุนเสริมศักยภาพการดำเนินงานรFวมกันอยFาง
ตFอเนื่อง รวมทั้งสิ้น 6 คน อยFางไรก็ดี โครงการ ฯ ยังขาดบุคลากรปฏิบัติงานเต็มเวลา จึงยังมีความต<องการ
ทีมงานที่สามารถปฏิบัติงานพัฒนาชุมชนและลงพื้นที่ภาคสนาม เพื่อรFวมขับเคลื่อนการดำเนินงานในระยะ
ตFอไป
2) มีการติดตามและเสริมพลังทีมงานด<วยรูปแบบที่หลากหลาย อาทิ การแลกเปลี่ยนเรียนรู<
รายบุคคล การเรียนรู<ด<วยประสบการณ\จริงในพื้นที่ และการประชุมทีมงาน ฯ ประกอบด<วยการประชุมใน
สำนักงาน และการประชุมแบบออนไลน\ รวมทั้งสิ้น 37 ครั้ง ประกอบด<วยการ ประชุมในพื้นที่ 22 ครั้ง และ
ประชุมออนไลน\ 15 ครั้ง
3) โครงการ ฯ มีการประสานกับ สสส. เพื่อขอรับคำปรึกษา และเสริมศักยภาพการดำเนินงาน
โดยเฉพาะในประเด็นการบริหารจัดการโครงการ ฯ โดยจัดสFงทีมงานแลกเปลี่ยนเรียนรู<ในรูปแบบออนไลน \
อยFางไรก็ดี ด<วยวิกฤติจากการแพรFระบาดของเชื้อไวรัสโควิด-19 สFงผลให<โครงการ ฯ ยังไมFสามารถดำเนินการ
ฐ

