Page 16 - รายงานฉบับสมบูรณ์ โครงการพัฒนาการดำเนินงานธนาคารสำหรับทุกกลุ่มวัยภาษีเจริญ
P. 16

ตFอเนื่อง สะท<อนได<จากพลังการมีสFวนรFวมในการขับเคลื่อนงานมหกรรมไฮบริด ที่จัดขึ้นในวันเสารที่ 2

               กรกฎาคม 2565 ณ มหาวิทยาลัยสยาม ซึ่งพบวFา คณะทำงานทุกภาคี ตFางรFวมเตรียมความพร<อมทั้งกFอน
               ระหวFาง และหลังการจัดงานมหกรรม ฯ อยFางดียิ่ง และนำไปสูFการถอดบทเรียนการดำเนินงานรFวมกัน ที่

               คณะทำงาน ยังพร<อมให<ความรFวมมือและเป.นเจ<าของประเด็นรFวมนี้ตFอไป


               4. ความท.าทาย และบทเรียนจากการดำเนินโครงการ ฯ



                                                                       ิ
                       ภายใต<การขับเคลื่อนการดำเนินโครงการพัฒนาการดำเนนงานธนาคารเวลาสำหรับทุกกลุFมวัยภาษ  ี
               เจริญ ซึ่งเป.นกระบวนการพัฒนากระบวนการคิด การวิเคราะห\ การสังเคราะห\ ภายใต<หลักการ แนวคิดใหมF

               “ธนาคารเวลา” เพื่อรองรับกับสถานการณ\การปรับเปลี่ยนโครงสร<างประชากรของประเทศไทยที่เข<าสูFการเป.น

               “สังคมสูงวัย” ประกอบกับวิกฤติสถานการณ\การแพรFระบาดของเชื้อไวรัสโควิด-19  จึงเป.นประเด็นท<าทายตFอ
               การดำเนินงานของโครงการ ฯ ตลอดระยะเวลาของการดำเนินงาน นำไปสูFการเรียนรู<บทเรียนของการ

               ดำเนินงานให<สอดรับกับสถานการณ\ กลFาวคือ


                          1)  โครงการ ฯ ปรับวัตถุประสงค\และกิจกรรม กระบวนการดำเนินงาน “ธนาคารเวลา” มิเพียง

               รองรับสังคมสูงวัยในพื้นที่ภาษีเจริญ แตFเพิ่มเติมเพื่อการจัดระบบการดูแลกักตัวที่ชุมชนและบ<าน (Home
               Isolation, HI และ Community Isolation, CI) สFงผลให<ธนาคารเวลาฯ ทุกสาขา ได<รับประโยชน\จากการ

               วิเคราะห\ “ทักษะ” ของคนในพื้นที่ มาปรับใช<แก<ไขวิกฤติปƒญหาในพื้นที่ได<ทันทFวงที และเล็งเห็นประโยชน\ของ

               การดำเนินงานธนาคารเวลาฯ


                          2)  ปรับกระบวนการดำเนินงาน โดยเฉพาะการขับเคลื่อนกิจกรรมในพื้นที่ และการจัดกิจกรรม
               เพื่อระดมพลัง การรวมตัวของสมาชิก หนFวยงาน ภาคีเครือขFาย เป.นไปในรูปแบบของเวทีกลุFมยFอย เวที

               ออนไลน ตามบริบทของพื้นที่ที่มีความพร<อม สFงผลให<การดำเนนโครงการ ฯ  เป.นไปอยางตFอเน่อง ประกอบ
                                                                                               ื
                                                                                         F
                                                                    ิ
                       \
               กับเป.นโอกาสในการเสริมศักยภาพทีมงาน คณะทำงานในพื้นที่ รวมทั้งภาคีเครือขFาย ในการเรียนรู< ปรับ/
               ประยุกต\ใช<เทคโนโลยีเพื่อการสื่อสารในยุควิกฤติดังกลFาว

                          3)  ใช<วิกฤติเป.นโอกาสรวมพลังหนวยงาน ภาคี เข<ามาหนุนเสริม และเป.นกลไกเรียนรู<รFวมกัน
                                                        F
                                                                                                    <
                                                             F
                                                                                               ื่
               เพื่อรองรับสองสถานการณ\ ภายใต<ความเป.นภาคีเครือขายที่ไมFทอดทิ้งกัน และสานสัมพันธ\ตFอเนอง ดวยการ
               วิเคราะห\สถานการณ\ ชูประเด็นความเรFงดFวน เพื่อคนหาชFองทาง โอกาสในการบูรณาการพลังรFวมกันไดในทุก
                                                                                                     <
                                                          <
                                                                       F
               โอกาส สFงผลให<เกิดความเข<มแข็ง ความเหนี่ยวแนFนของภาคีเครือขาย แม<จะมีการโยกย<ายออกนอกพื้นที่เขต
               ภาษีเจริญ แตFทวFา ยังคงยินดีรFวมขับเคลื่อนการดำเนินโครงการ ฯ รFวมกัน

                          4)  ผลการดำเนินงานที่ผFานมา เป.นที่ประจักษ\ของการรวมพลังของทุกองคาพยพในพื้นที่ สFงผล
               ตFอการมีบทเรียนที่สำคัญ คือ







                                                                                                        ฒ
   11   12   13   14   15   16   17   18   19   20   21